财务部新员工演讲稿.docx

财务部新员工演讲稿 公司财务部员工的演讲稿样文，关键词是演讲稿，公司 财务部员工，各位领导、各位同事：大家下午好！我是来自 一公司财务部一位科员，今天我演讲的题目 是《我与企业共成长》。人的生活方式有两种，一种是 像草一样活着。你固然活着，每年 还在成长，但是你究竟是一颗草;你吸收雨露阳光，但 是长不大。但同时，人也是可以由草变 成树的，由于人的心灵就是种子。所以我们每个人都 应当像树一样成长。即使我们现在甚么 都不是，但是只要你有树的种子，即使在土壤中间， 你依然能够吸收土壤的营养，使自己成 长起来。或许两年、三年你长不大，但是十年、八年、 二十年，你一定能长成参天大树，活 着是美丽的风景，死了依然是栋梁之才。活着死了都 有用，这就是我们每个做人和成长的标 准。实在成长不在乎其进程，更在于其意义。即自己 是否是从中得到收获、感到快乐。 工作生活的一些感受，让我觉得独自成长的快乐，远 不如与他人、与企业同风雨，共进退、 共成长，来的愉快、来的更故意义。每个人都想具有 一份属于自己的事业，具有属于自 己的天空。条条大路通罗马。在企业里，只是一位普 通财务科职员，没有显赫文凭，但是我 会不断努力学习，充实自己，使自己具有更高的专业 水平。为企业做出自己应有的贡献。在 单位我们一样可以实现自己的梦想、实现自己的人生 价值。首先我们应当转变自己的观念意 识，不要以为我只是一个普通员工，身处低微的岗位, 没有职业发展前程，将来成绩不了甚 么大事业。要知道现当今社会不怕没有舞台，只怕没 有才华，只要我们能够做到爱岗敬业、 埋头实干、苦练技能，我们在任何岗位上都是可以做 出成绩、可以打拼出一片属于自己展翅 翱翔的天空。我们身旁不乏从平凡岗位逐渐走上重要 工作岗位的实例。我公司项目部的多个 副经理中，80%职员的年龄都在35岁以下，都是由刚毕 业几年的技术员逐渐成长起来并遭到 重用的。所以我们应坚信即使从一个平凡的岗位开始 奋斗，只要务实奋进、厚积薄发，一定 可以实现自己的人生价值。在企业里，与企业一同成 长并增进企业的繁华发展，是我们 每个员工的使命所在，员工与企业的命运息息相干， 没有企业的辉煌，也就衬托不出我们员 工的聪明与价值。所以我们应当像水手那样，不论是 碰到狂风暴雨，还是礁石、冰山，都应 团结一心，坚强面对，相信风雨过后总会有彩虹。一 根筷子轻易被折断，一捆筷子会牢 牢抱成团。所以我们员工只有团结成一个整体，才能 帮助企业发挥出最大的效应，创造出更 大的价值。只有团结还不够，个人素质水平的高低也 影响着企业的发展，所以我们还应 当在做好本职工作的同时力求创新，工作之余多学习, 不断进步专业理论，增强本身素质， 随时做好接受企业交付任务的预备。相信有付出就会 有收获，有奉献就会有回报。春种 一粒粟，秋收万颗子，由此我们想到的是，在企业的 土壤中播种甚么，企业就会回报给我们 甚么；假如我们愿意承当作长的责任，那末我们就会取 得成长的权利;假如我们把企业的发展 当作自己的发展，那末企业自然会为我们创造成长的 机会;假如我们用十分的热情和全心全意 的努力对待我们的工作，那末我们的事业就会在企业 这个大平台的基础上得到更大的进步； 假如我们的行为和态度切实推动了企业的成长，那末 企业就一定会给予我们相应的回报。 XX年度首文公司先进集体财务部发言稿尊敬的各位领 导、同事们：大家好！今天，我代表先进集体在这里发 言，感到由衷的高兴和激动。首先，请允许我 代表今天获奖的先进集体，对各位领导一年来的关心、 支持和各部门同事的鼎力相助，表示 衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是各级领 导科学决策和正确引导的结果，是广大 职工任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和 荣誉属于为公司做出贡献的每一个人。XX年，财务部全体 员工在高效、有序的组织下，结合生产经营实际和公司财 务状况， 从争取全局最大利益出发，在有限的资金额度内，分 轻重缓急地妥善处理各项财务业务。财 务部门的日常工作是繁琐的、大量的，每天都要接触 多种数据及编制枯燥的报表，每天都离 不开资金的收付与财务报账、对账等项工作，经常要 配合其他部门进行查账、对账。大家以 苦为乐，从来没有怨言，工作兢兢业业，做到每月按 时结算、报税、纳税，从无拖沓情况发 生。一年来，我们及时为公司各项内、外经济活动提 供了应有的配合和支持，较好地满足了 各经营管理部门对我们财务部的工作要求。XX年是首 文公司生产经营最为困难的一年。面对销售市场环境的变 化，我们在经营管 理的各个方面都遇到了许许多多的问题，这是一个新 的生产型企业必经的艰苦过程，作为财务部门理应承担起 更重的责任和付出更 大的精力。在小批量、多批次、多用户的产品销售现 实面前，我们的财务结算工作量大幅上 升，但我们还是为公司销售量和销