某三级甲等医院急诊科护士工作压力与职业倦怠相关性.pdf

某三级甲等医院急诊科护士工作压力与职业倦怠相关性.pdf

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
, · · CHINESENURSING RESEARCH Se tember2015Vol.29No.9C 3402       p 某三级甲等医院急诊科护士工作 压力与职业倦怠的相关性研究 , , 陈永惠 张 伟 王 彩     Stud oncorrelationbetweenwork ressureand obburnoutofnursesin                     y p j   emerenc de artmentinathird radeAhos ital           g y p g p   , , ChenYon huiZhan Wei Wan Cai   g g g     ( , ) FirstAffiliated Hos italofAnhuiMedicalUniversit Anhui230022China     p         y   :[ ] 。[ ] 、 摘要 目的 了解急诊科护士的工作压力和职业倦怠现状及两者的相关性 方法 采用护士压力源量表 职业倦怠量表对 名急 83 。[ ] , 诊科护士进行工作压力源和职业倦怠调查 结果 急诊科护士工作压力主要来自较大的工作量和病人护理方面 急诊科护士工作 ( )。 , 职业倦怠 个维度得分与 氏常模比较差异均有统计学意义 急诊科护士工作压力源得分与职业倦怠密切相关 其中 3 M P 0.05 < , , ( 工作压力及其 个维度与情绪耗竭呈正相关 与个人成就感呈负相关 工作压力源维度中除病人护理外均与去人格化呈正相关 5

文档评论(0)

sunache + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档