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2008年3月
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TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc193471714 引言 PAGEREF _Toc193471714 \h 1
HYPERLINK \l _Toc193471715 第一部分 流程图 PAGEREF _Toc193471715 \h 2
HYPERLINK \l _Toc193471716 招聘流程图 PAGEREF _Toc193471716 \h 2
HYPERLINK \l _Toc193471717 跨职能部门招聘流程图 PAGEREF _Toc193471717 \h 3
HYPERLINK \l _Toc193471718 第二部分 流程描述 PAGEREF _Toc193471718 \h 4
HYPERLINK \l _Toc193471719 第一步 确定招聘需求 PAGEREF _Toc193471719 \h 4
HYPERLINK \l _Toc193471720 1. 公司制订年度人力资源规划 PAGEREF _Toc193471720 \h 4
HYPERLINK \l _Toc193471721 2. 各部门制订部门人员需求计划 PAGEREF _Toc193471721 \h 4
HYPERLINK \l _Toc193471722 3. 进行岗位分析 PAGEREF _Toc193471722 \h 7
HYPERLINK \l _Toc193471723 4. 培训需求审核 PAGEREF _Toc193471723 \h 8
HYPERLINK \l _Toc193471724 第二步 拟定招聘计划 PAGEREF _Toc193471724 \h 9
HYPERLINK \l _Toc193471725 5. 制定招聘标准 PAGEREF _Toc193471725 \h 9
HYPERLINK \l _Toc193471726 6. 招聘方式设计 PAGEREF _Toc193471726 \h 9
HYPERLINK \l _Toc193471727 7. 组织招聘小组 PAGEREF _Toc193471727 \h 12
HYPERLINK \l _Toc193471728 8. 招聘费用预算 PAGEREF _Toc193471728 \h 13
HYPERLINK \l _Toc193471729 9. 招聘计划审核 PAGEREF _Toc193471729 \h 14
HYPERLINK \l _Toc193471730 第三步 实施招聘 PAGEREF _Toc193471730 \h 14
HYPERLINK \l _Toc193471731 10. 招聘文档准备 PAGEREF _Toc193471731 \h 14
HYPERLINK \l _Toc193471732 11. 发布、收集招聘信息 PAGEREF _Toc193471732 \h 17
HYPERLINK \l _Toc193471733 12. 人员甄选 PAGEREF _Toc193471733 \h 18
HYPERLINK \l _Toc193471734 13. 拟录人员确定 PAGEREF _Toc193471734 \h 24
HYPERLINK \l _Toc193471735 14. 资料审查 PAGEREF _Toc193471735 \h 25
HYPERLINK \l _Toc193471736 第四步 员工录用与岗位培训 PAGEREF _Toc193471736 \h 25
HYPERLINK \l _Toc193471737 15. 入职体检 PAGEREF _Toc193471737 \h 25
HYPERLINK \l _Toc193471738 16. 福利待遇水平确定 PAGEREF _Toc193471738 \h 25
HYPERLINK \l _Toc193471739 17. 签订劳动合同 PAGEREF _Toc193471739 \h 26
HYPERLINK \l _Toc193471740 18. 新员工试用及培训 PAGEREF _Toc193471740 \h 27
HYPERLINK \l _Toc193471741 19. 试用期满考核 PAGEREF _Toc193471741 \h 29
HYPERLINK \l _Toc193471742 20. 正式录用 PAGEREF _Toc193471742 \h 31
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