复旦大学青年教师联谊会章程讨论稿-复旦大学工会.DOC

PAGE PAGE 1 复旦大学青年教师联谊会章程 2013年11月修订版 第一章 总则 第一条 复旦大学青年教师联谊会（以下简称“青联会”）是复旦大学工会领导下的我校青年教职员工自愿参加的群众组织。 第二条 青联会以中国特色社会主义理论为指导，以凝聚广大青年教职员工，搭建交流合作平台，加强社会联系实践，提高队伍整体素质为宗旨，团结鼓励青年教职员工以服务国家为己任，以人才培养为根本，以改革开放为动力，振奋精神，真抓实干，为将复旦大学建成具有中国特色的世界一流大学作贡献。 第三条 青联会的主要工作： 加强会员之间的思想、业务交流和联系，通过形式多样的信息沟通、学 术交流、团队拓展等活动，促进青年教职员工不断进取，提高教学、科研和管理水平。 2、组织适合青年教职员工特点、发挥青年教职员工作用的活动，丰富青年教职员工的精神文化生活，推动教书育人、管理育人、服务育人工作的开展。 3、积极反映和呼吁青年教职员工的要求，维护他们的合法权益，为青年教职员工工作、学习、生活和事业发展提供支持和服务。 第二章 会 员 第四条 凡承认青联会章程，自愿参加青联会活动，本校在职45周岁以下的青年教职员工均可申请加入本会。超龄后自然离会。 第五条 凡要求加入青联会者须由本人提出申请，填写申请表，由所在单位工会推荐、介绍，经理事会批准方可成为正式会员。 第六条 会员的权利和义务： 会员权利 1、会员对青联会享有知情权、参与权、监督权、选举权、被选举权，对青联会工作可提出合理化的意见和建议。 2、参加青联会组织的有关会议和活动。 3、无偿享有青联会和其他会员提供的各种信息资源，并享有互助权；可就青年教职员工关心的某一热点或共性问题展开调查，通过常务理事会向学校有关部门反映。 会员义务 1、自觉遵守国家的法律法规，学校的各项规章制度及青联会的章程、规定。 2、在学校教学、科研、医疗、管理等岗位上爱岗敬业，开拓进取，勇于创新，努力成为学校改革、发展、稳定的生力军，并积极为学校事业的发展献计献策。 3、密切联系和主动关心青年教职员工，及时反映他们的诉求。 4、积极参加本会组织的各项活动。 第三章 组织机构 第七条 青联会实行理事会制，理事会理事由各二级单位工会民主推荐产生。青联会每年召开一次年会。 第八条 青联会设会长一人，执行会长一人，副会长若干人；每届任期三年，可以连任。会长或执行会长定期召集会长办公会，负责青联会的日常工作。 第九条 青联会下设秘书处，挂靠校工会青年工作部，承担青联会日常事务。秘书处下设秘书长一人，副秘书长若干人，由理事会任命。 第四章 经 费 第十条 青联会不向会员个人收取会费，青联会活动经费主要由学校有关部门和工会承担。会员个人参加本会组织的学习等活动，将酌情收取一定费用以补不足。 本章程解释权归青联会常务理事会。 2013年11月