医院创卫的工作总结.docx

医院创卫工作总结 　　总结一：一、社会治安综合治理　　1、建立建全了管理和责任制度，落实领导责任制，医院强化了以邵敏书记为组长，各职能科室负责人为组员的社会治安综合治理领导小组，各组员职责明确，责任到人.　　2、落实目标责任制，为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处，医院同各科室的负责人签订了综合治理目标责任书，明确科室负责人为第一综合治理责任人，同时落实月度例会制度.　　3、进一步深化和完善治安防范措施，有效降低医院的刑事发案率，改变医院的政治面貌.医院是公共场所，我院又地处繁华的新华街，进出人员杂，每天有1000多人次进出医院，在如此多的人员中做好安全防范工作，确有一定的难度，根据这一特殊情况，我院充分利用现有的硬件设施进行24小时监控，并加强制度建设，要求每个值班保安做好巡逻登记工作，做到谁上班，谁负责.增强保安人员的工作责任心.　　4、针对“打开围墙办医院”的方针，我院实行开放式管理.人员流动量大、杂，在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃这一现象，我们采取了相应措施.①专门请婺城分局反扒能手在门诊、药房、抽点巡逻，使我院失窃率大大降低.②对门诊楼各楼层的电子监控设备进行了改造，优化了监控设备，并在门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌.组成人防和技防的双重防范，使我院门诊发案率明显降低.　　5、抓好普法教育工作，用法律保护自己，用法律手段来处理医疗纠纷.在医院的医疗服务中，特别是病人死亡，造成医院与病人家属的纠纷，是医院最头痛、最棘手的事情.病人家属寻衅滋事，大动干戈，有时影响到其他病人的治疗和正常办公.我们一方面用法律来教育病人，一方面利用与派出所共建警务室的便利关系，请公安机关提早介入给予调解，医院出现的许多纠纷都能及时平息.　　XX年我院进一步深入开展了社会治安综合治理工作，并取得了较好的成绩，XX年我们将再接再励，按照上级有关部门的要求，为医院的安全尽职尽责努力工作，争取有更好的成绩.　　二、继续深入开展平安医院创建工作　　医院的治安、消防安全是平安医院创建的重要组成部分，我院贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院平安创建实际工作，认真学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工，为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用.　　1、思想重视，认识到位　　总结二：进入XX年以来，医院保卫科在公安机关、及院党政的领导和业务技术指导下，保卫科组织全体员工认真学习贯彻医院安全保卫各项规定，并利用班前班后会及时传达医院周会精神，深入地、扎实地履行好自己的职责.不断完善各项规章制度和安全防范措施，较圆满地完成了上级领导交给的各项工作，现将XX年各项工作汇报如下：　　进入XX年以来，首先我们注重保卫科的内部管理工作，利用集中政治、业务学习和班前会的机会，每月一集中政治业务学习，认真学习贯彻医院的有关规定及文件精神，把文件精神和要求贯彻到每个保安人员.并开展批评与自我批评，查找差距，使保卫科每位员工充分认识到自己工作岗位的重要性，激励每位员工认真扎实地干好本职工作，做到爱岗敬业.其次我们还加强了医院各项管理规定的管理力度，针对在工作中犯错误的员工，除按规定进行处罚外，还三番五次的做他的思想工作，使他认识到自己所犯错误的严重性，干好了本职工作，其效果甚好.为了验证学习和开会的效果，本科室在夜班加大巡视检查力度，促进了保卫科工作的更好开展.　　首先根据医院领导的安排，切实做好了元旦、春节、元宵节治安、稳定、消防安全工作，及时上报整治进展情况.我科对节假日期间值班人员进行了严格的管理，加强了巡逻人员的管理，增加了巡逻密度.　　医院主管又与个科室签订了“消防安全目标责任书”、“综合治理目标责任书”，使安全保卫工作责任分解到每个部门乃至每个员工身上.加强自我监督，真正做到“谁主管、谁负责”.下半年对医院进行安全检查，对检查出的安全隐患均按照单位、人员、时间、考核、复查“六落实”原则，全部进行了闭合整改.加强对重点要害部门人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增强了重点要害部位人防的责任心.协助医患协调办处理医疗纠纷，用法律手段来处理医疗纠纷.在医院的医疗服务中，特别是病人死亡.造成医院与病人家属的纠纷，是医院最头痛、最棘手的事情.病人家属寻衅滋事，大动干戈，有事影响到其他病人的治疗和正常办公.一方面利用与派出所共建警务室的便利关系，请公安机关提早介入给予调解，医院出现的一般纠纷都能及时平息.　　加强了院内车辆管理，大力整治乱停乱放现象，保证车辆停放安全有序.定期检查、发现隐患、及时整改.　　我院作为人员密集型、流动性公共场所，在抓社会效益和经济效益的同时，不忘抓消防安全.并在市卫生局、消防局的指导下，坚持以“预防为主、防消结合”工作方针，切实履行职责，大力推进我院的消防工作，使