- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
姚琼课堂
向向GoogleGoogle学学绩效管理绩效管理
谷歌人力资源体系
年度绩效评估
01
优秀人才奖励制度 月度绩效回顾
0606 0202
目标设定OKRs 05 03 年度敬业度调
04
年度经理人反馈
谷歌年度绩效考核
A 半年度回顾 (7月 )
全年回顾
B (11—12月 )
谷歌考核维度
工作业绩完成度
具体工作指标
能力表现
完成这些目标的行为是否
符合公司价值观。
谷歌能力评估标准
能力是指对个人和公司绩效至关重要的、可辅导的、可观察的、可
衡量的、以行为方式表现出来的组合。核心能力反应了公司的价值
观、文化和经营准则 ,是所有员工应该具备和展示的。
Presence
Problem solvingProblem solving
AA Thought leadershipThought leadership GG
谷歌人 B E F 输文字
C D 存在感
解决问题
执行力 思想领导力 (新兴)领导力
Googleyness
Leadership
Execution
(or emerging leadership)
谷歌绩效考核流程
目标设定 自我评估 同事评估 校准会议 绩效面谈
QA
11 组织绩效和员工绩效如何关联 ?
您可能关注的文档
- 向IBM 学绩效管理 03---中层经理的考核.pdf
- 向GE学绩效管理03--九宫格人才盘点.pdf
- 向IBM 学绩效管理 02--个人绩效承诺PBC.pdf
- 向IBM 学绩效管理 01--绩效管理六大原则.pdf
- 向Google 学绩效管理.pdf
- 向Google 学绩效管理(03)---考核方式与校准会议.pdf
- 向Google 学绩效管理(02)--如何设置OKR.pdf
- 向GE学绩效管理02--绩效沟通APP.pdf
- 向GE学绩效管理01--考核体系与活力曲线.pdf
- 向GE学绩效管理.pdf
- 2022年甘肃省庆阳市公开招聘警务辅助人员辅警笔试模拟自测题B卷含答案.docx
- 2022年四川省自贡市公开招聘警务辅助人员辅警笔试模拟自测题B卷含答案.docx
- 2023年陕西省商洛市公开招聘警务辅助人员辅警笔试专项训练题试卷3含答案.docx
- 2022年江西省南昌市公开招聘警务辅助人员辅警笔试模拟自测题B卷含答案.docx
- 2022年广东省揭阳市公开招聘警务辅助人员辅警笔试精编自考题1卷含答案.docx
- 2024年云南省普洱市公开招聘警务辅助人员辅警笔试必刷测试卷1含答案.docx
- 2022年山西省太原市公开招聘警务辅助人员辅警笔试摸底测试2卷含答案.docx
- 2021年山西省长治市公开招聘警务辅助人员辅警笔试专项训练卷2含答案.docx
- 2023年甘肃省定西市公开招聘警务辅助人员辅警笔试专项训练卷1含答案.docx
- 2023年湖南省娄底市公开招聘警务辅助人员辅警笔试专项训练题试卷1含答案.docx
最近下载
- 绩效考核方案(经典通用~).doc
- 必威体育精装版版国有企业因公临时出国(境)管理办法.docx VIP
- 建筑工程图集 07J205:玻璃采光顶.pdf VIP
- 2024年长沙中考作文“考试的背后”审题指导+立意素材+范文8篇.docx
- 中医护理年度工作总结PPT.pptx
- 高考语文思辨类作文写作全面指导写作指导:二元思辨性作文速成模板及示例.pdf VIP
- 项目部安全隐患排查治理制度.docx
- 售楼处保洁服务标准-完整版.pdf VIP
- 《双减背景下小学语文高效课堂和有效教学模式研究》科研课题结题报告.docx
- 【精选 】高一年级(6)班《告别假努力,学会真自律》主题班会(28张PPT)课件.pptx
文档评论(0)