员工离职结算表.doc

编号：HR-04-009-A1版 员工离职结算表 员工姓名 职位编号 入职时间 工作部门 工作职务 离职时间 离职原因 □合同到期 □辞职 □辞退 □开除 行政部 □办公物品 □企业配备的通讯工具 □工作证、（办公室、办公桌）钥匙 □各类工具（如维修工具、移动存储器、保管工具等） □电脑及配置情况 应赔偿金额 元 经办人签名： 日期： 年 月 日 资料管理室 □已归还 □未归还 □损坏 □无损坏 □无领借 □遗失 应赔偿金额 元 经办人签名： 日期： 年 月 日 人力资源部 最后月份考勤 工资核算 从 月 日至 月 日 迟到 次，早退 次，请假 天，旷工 天，出勤 天 违约金、赔偿金情况 □违反培训/教育协议 □违反必威体育官网网址协议 □违反竞业限制协议 经办人签名/日期： 年 月 日 财务部 借款情况 □已归还 □未归还 □无借款 报账情况 □已报账 □未报账 □无报账 应付违约金 应付违约金 元 应付赔偿金 应付赔偿金 元 工资结算 元 经办人签名/日期： 年 月 日 总经理批示 当事人确认 本人确认离职手续已按管理规定办妥,已将公司重要资料交还，并确保不外泄其在职期间所了解的公司相关商业、技术机密。确认从即日起与公司结束劳动关系，今后从事的一切活动与公司无关。 离职人员签字： 日期： 年 月 日