医药企业文化理念.doc

文化理念 企业理念厚德载物，泽润四方。企业愿景追求非凡品质，打造精典时尚——产品愿景崇尚进取求新，创造地产奇迹——经营愿景积蓄润德核力，铸就百年辉煌——发展愿景企业使命为客户，构筑理想家园，营造品质生活；为员工，规划职业生涯，为你人生添彩；为社会，主动承担责任，厚德润泽四方。企业价值观处世，以德为本、讲究诚信、行事稳重、崇尚创新；管理，以人为本、讲究效益、理念先行、崇尚精细；筑家，以质为本，讲究专业、定位得当、崇尚经典。企业战略思维系统思维、运筹帷幄；先强后大、步步为营；聚焦核力、专业领先；精细规范、创新制胜；产业组合、防范风险。 南京医药企业文化大纲(理念部分) 企业使命 　　我们通过要素资源的整合、管理创新和信息技术的运用，为医疗机构、消费者、业务伙伴提供便捷、增值、标准化的健康产品与服务。 企业愿景 　　成为公众尊敬、客户信赖、员工满意的健康企业。 企业精神 　　诚信勤勉;和谐协同;敬业精业;创业创新;争先进位。　　诚信勤勉　勤勉依托于诚信，诚信因勤勉而生辉。诚信是做人做事的首要品德；诚信就要承担责任、对职位负责，对一切顾客负责。勤勉是毋须扬鞭自奋蹄的工作习惯；勤勉行为就要不断地自励、反思、改进，无论做什么事，都要全力以赴。言必行是诚信的表现，行必果是勤勉的体现。人人守诚信，事事要勤勉。　　和谐协同　和谐促进协同，协同产生合力，通过包容、理解、谅解，形成平衡协调的氛围，实现人与人、人与组织、人与社会的和谐；通过协同合作，保持步调统一，方向一致，认识一致，实现组织愿景目标。和谐的理念，促进行为的协同；协同的行为，实现力量的凝聚；合力的产生，带来效益的倍增。　　敬业精业　敬业是精业的基础和关键，精业是敬业的归宿和升华。敬业是对待工作全身心地投入、自动自发、善始善终的态度；每天多做一点，持之以恒地做好每一件事就是敬业；精业是精益求精、干一行专一行的行为；精业是通过钻研业务和多维度学习获得专业知识及高超技能的能力，是成为本职工作上的行家里手条件。敬业加精业，岗位变舞台，职业成事业。　　创业创新　创业落实创新行动，创新提升创业水平。创业是企业螺旋上升的起点，创新是实现差异化经营的核心能力。创业是通过创新思维、创新模式实现要素资源的活化、优化；创新是创业由起点跃升到新的起点生生不息的源泉。我们要有归零心态，永葆创业的激情，不满足于现状，不满足于成绩，创业无止境，事事要创新。　　争先进位　通过争先的意识和行动，实现进位的目标。争先进位是企业内部市场化过程，把市场竞争机制引入经营实践上来，在战略导向下，在学习、创新、遵守规则的基础上，追求卓越。市场竞争中，通过服务创新、观念创新，把握先机、领先一步超越对手，打造金字招牌。 企业价值观体系　　五维价值观体系　　（一）核心价值理念　　诚信观、整合观、创新观、责任观　　1、诚信观：商品有价，诚信无价。真诚互信，利己利他。信守承诺，务本求实。　　2、整合观：整合创造财富。同质化资源整合。优势整合劣势。　　3、创新观：创新无边界。创新无止境。容错不犯规。　　4、责任观：承担责任。做行家里手。讲职业道德。 　　（二）运营管理价值理念　　大局观、流程观、效率观、成本观、实践观 　　5、大局观：整体优先，兼顾局部。资源共享、荣辱与共。小我融入大我。 　　6、流程观：流程不是简单的程序。流程始于需求、终于满意。流程创造价值。 　　7、效率观：效率优先、兼顾公平。捷足先登、领先一步。用对方法、作对事情。　　8、成本观：重视机会成本流失。整合是节流的重要手段。精打细算，量入为出。 　　9、实践观：实践是检验真理的唯一标准：。崇尚行动、善始善终。多做多得、不做不得。 　　（三）市场/客户价值理念　　 服务观、品牌观、竞合观市场观、机遇观 　　10、服务观：精诚所至、金石为开。我为人人，人人为我。　　11、品牌观：品牌无价：。打造金字招牌。品牌创造价值。　　12、竞合观：向竞争对手学习。规范竞争，协调合作。竞合创造发展空间。　　13、市场观：以变应万变。物竞天择、优胜劣汰。市场经济是契约经济。 　　14、机遇观：机遇永远留给有准备的人。创造机遇。速度取胜。　　（四）发展/成长价值理念　　发展观、学习观 　　15、发展观：和谐发展。同步发展。可持续发展。　　16、学习观：学习是立根之本。学习是创新之源。学习是成才之路。　　（五）财富创造价值理念　　财富观、人才观 　　17、财富观：无形胜有形。智慧创造财富。按贡献分享财富。　　18、人才观：有为才有位。崇尚业绩、注重能力。环境造就人才。 企业经营哲学　　公平与效率；过程与结果；做大与做强；精神与物质。 企业作风　　高效快捷，创新进位。 企业口号　　奉献真