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制度文件 修订状态:A/O
XX公司
XX矿
应急预案评审制度
AB-XX-P-14-76-2009
A版
编制:总调度室
审核:安全部
批准: X X
XX年X月X日发布: XX年X月X日实施:
XX公司XX矿发布
应急预案评审制度
文件编号:AB-XX-P-14-76-XX
版次: A
修订状态:A/0
1 目的
及时发现应急预案存在的问题,完善应急预案体系;提高应急预案的针对性、实用性和可操作性;实现生产单位应急预案与相关单位应急预案衔接;增强事故防范和应急处置能力;确保预案的充分性和应急设备的保障能力及应急人员的操作能力;
2 适用范围
本制度规定了安全生产应急预案评审的基本要求、方法、内容及程序,适用于XX矿安全生产应急预案的评审工作。
3 职责
3.1 矿长
负责组织应急预案的评审工作;负责签发经评审或论证并符合要求的应急预案。
3.2 主管副矿长
协助矿长负责主持应急预案评审工作。
3.3 安全部
3.3.1 负责《XX矿事故应急预案》的制定和更新。
3.3.2 协助组织应急预案的评审工作;
3.3.3 督促检查各部门应急预案的实施、演练和准备情况,并对抢险或演练效果进行评审。
3.3.4 负责组织事故原因调查和分析;
3.4 总调度室
3.4.1 负责应急演练的策划和实施。
3.4.2 参与应急预案的制定、修订和评审工作。
3.5 生产技术部、机动能源部、环保部、社会事业部、供应部
参与应急预案的制定、修订和评审工作。
3.6 人力资源部
3.6.1 负责对员工的自我防护技能教育和应急处置培训工作;
3.6.2 定期对应急预案评价人员、应急救援、抢险队员进行培训。
3.6.3对培训效果进行验证。
3.7 职工医院
对事故现场抢救效果提出建议和修改意见。
3.8 车间(二级单位)及部门
3.8.1 负责本单位、本部门的应急演练的策划与实施。
3.8.2 负责组织本单位、本部门的应急预案的制定、修订和评审工作。
4 工作程序
4.1 评审方法
应急预案评审分形式评审和要素评审,评审采取符合、基本符合、不符合三种方式简单判定,对于基本符合和不符合的项目,应提出指导性意见或建议。
4.1.1 形式评审
依据有关规定和要求,对应急预案的层次结构、内容格式、语言文字和制订过程等内容进行审查。形式评审的重点是应急预案的规范性和可读性。应急预案形式评审内容及要求,见《应急预案形式评审表》。
4.1.2 要素评审
依据有关规定和标准,从符合性、适用性、针对性、完整性、科学性,规范性和衔接性等方面对应急预案进行评审。要素评审包括关键要素和一般要素。为细化评审,可采用列表方式分别对应急预案的要素进行评审,评审应急预案时,将应急预案的要素内容与表中的评审内容及要求进行对应分析,判断是否符合表中要求,发现存在问题及不足,完成《综合应急预案要素评审表》、《专项应急预案要素评审表》、《现场处置方案要素评审表》、《应急预案附件要素评审表》。
4.1.2.1 关键要素
应急预案构成要素中必须规范的内容,这些要素内容涉及生产经营单位日常应急管理及应急救援时的关键环节,如应急预案中的危险源与风险分析、组织机构及职责。信息报告与处置,应急响应与处置技术等要素。
. 4.1.2.2 一般要素
应急预案要素中简写或可省略的内容。这些要素内容不涉及生产经营单位日常应急管理及应急救援时的关键环节,而是预案构成的基本要素,如应急预案中的编制目的、编制依据、适用范围、工作原则、单位概况等。
4.2 评审程序
4.2.1 应急预案编制完成后。应在广泛自征求意见的基础上,采取会议评审的方式进行审查。会议评审规模和参加人员根据应急预案涉及范围和重要程度确定。
4.2.2 评审准备
应急预案评审应做好以下准备工作:
成立应急预案评审组,落实参加评审的单位或人员;
通知参加评审的单位或人员具体评审时间;
将被评审的应急预案在评审前送达参加评审的单位或人员。
4.2.3 会议评审
会议评审应按照以下程序进行:
评审工作由矿长或主管安全生产的副矿长主持;
应急预案编制单位或部门向评审人员介绍应急预案编制或修订情况。
评审人员对应急预案进行讨论,提出会议评审意见;
应急预案评审组根据会议讨论情况,提出会议评审意见;
讨论通过会议评审意见,参加会议评审人员签字。《应急预案评审意见表》,见附件6.6
4.2.4 安全部应采取演练的方式对应急预案进行论证,必要时就邀请当地政府安监部门参加。
4.2.5 修订完善及意见处理。
4.2.5.1 认真分析研究评审意见,按照评审意见对应急预案进行修
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