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HR必备:人手一本招聘全套手册(完整版)
目 录 TOC \o 1-3 \h \z
HYPERLINK \l _Toc184569175 1 引 言 PAGEREF _Toc184569175 \h 1
HYPERLINK \l _Toc184569176 2 第1章 准备面试 PAGEREF _Toc184569176 \h 1
HYPERLINK \l _Toc184569177 2.1 1.1明确目标 PAGEREF _Toc184569177 \h 1
HYPERLINK \l _Toc184569178 2.2 1.2确定岗位要求 PAGEREF _Toc184569178 \h 4
HYPERLINK \l _Toc184569179 2.3 1.3决定招聘方式 PAGEREF _Toc184569179 \h 6
HYPERLINK \l _Toc184569180 2.4 1.4建立应聘信息处理系统 PAGEREF _Toc184569180 \h 9
HYPERLINK \l _Toc184569181 2.5 1.5评估简历 PAGEREF _Toc184569181 \h 11
HYPERLINK \l _Toc184569182 2.6 1.6评估应聘者 PAGEREF _Toc184569182 \h 12
HYPERLINK \l _Toc184569183 2.7 1.7确定面试人选 PAGEREF _Toc184569183 \h 14
HYPERLINK \l _Toc184569184 2.8 1.8安排面试 PAGEREF _Toc184569184 \h 15
HYPERLINK \l _Toc184569185 2.9 1.9落实面试地点 PAGEREF _Toc184569185 \h 17
HYPERLINK \l _Toc184569186 2.10 1.10确定面试策略 PAGEREF _Toc184569186 \h 18
HYPERLINK \l _Toc184569187 2.11 1.11准备面试问题 PAGEREF _Toc184569187 \h 19
HYPERLINK \l _Toc184569188 2.12 1.12训练聆听技巧 PAGEREF _Toc184569188 \h 21
HYPERLINK \l _Toc184569189 2.13 1.13面试者的准备工作 PAGEREF _Toc184569189 \h 22
HYPERLINK \l _Toc184569190 3 第2章 进行面试 PAGEREF _Toc184569190 \h 24
HYPERLINK \l _Toc184569191 3.1 2.1开始面试 PAGEREF _Toc184569191 \h 24
HYPERLINK \l _Toc184569192 3.2 2.2综合评价应聘者 PAGEREF _Toc184569192 \h 25
HYPERLINK \l _Toc184569193 3.3 2.3控制面试 PAGEREF _Toc184569193 \h 28
HYPERLINK \l _Toc184569194 3.4 2.4解读应聘者的形体语言 PAGEREF _Toc184569194 \h 30
HYPERLINK \l _Toc184569195 3.5 2.5进行测试 PAGEREF _Toc184569195 \h 33
HYPERLINK \l _Toc184569196 3.6 2.6结束面试 PAGEREF _Toc184569196 \h 36
HYPERLINK \l _Toc184569197 4 第3章 分析面试结果 PAGEREF _Toc184569197 \h 38
HYPERLINK \l _Toc184569198 4.1 3.1记录面试印象 PAGEREF _Toc184569198 \h 38
HYPERLINK \l _Toc184569199 4.2 3.2缩减最后面试人选 PAGEREF _Toc184569199 \h 39
HYPERLINK \l _Toc184569200 4.3 3.3安排后续面试 PAGEREF _Toc184569200 \h 40
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