成功企业管理技法：成功领导典范之一.pdf

目 录 成功企业领导形象典范 身教重于言教 （ ）  猿 玛丽·凯·阿什：说干就干，不能自食其言 （ ）  远 松下幸之助：以身作则，热爱经营事业 （ ）  怨 蔡万霖：兼顾两头，事事亲问亲历 （ ）  员园 西洛斯·梅考克：既坚持制度又不伤感情 （ ）  员猿 井植薰：干不好就撤换 （ ）  员缘 罗伯托·戈苏塔：用纪律要求领导者 （ ）  员远 科林·马歇尔：把人放在首位 （ ）  员愿 · · 员 成功企业领导选拔人才典范 理查德·萨耶：到一般的小商人中寻找人才 （ ）  圆缘 王永庆：从内部寻找人才 （ ）  圆苑 林绍良：不惜重金聘用人才 （ ）  圆怨 范旭东：注重招揽人才 （ ）  猿园 马克·麦科马克：观察人、了解人的七个步骤 （ ）  猿员 土川元夫：以旁观者的身份观察人 （ ）  猿猿 绝妙的暗察 （ ）  猿源 满足特殊人才所需要的条件 （ ）  猿缘 素野福次郎：租借人才 （ ）  猿远 以诚求贤 （ ）  猿苑 威廉·伍德希德：高价“收买”人才 （ ）  源园 最根本的观人之道———永恒的工作欲 （ ）  源猿 韦恩·卡洛韦：优胜劣汰的用人原则 （ ）  源源 陶子厚：不采用“考试甄选”的办法 （ ）