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全市六五普法依法治理中期督导检查地方评分.docVIP

全市六五普法依法治理中期督导检查地方评分.doc

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绵阳市“六五”普法和法治创建中期督导检查地方评分标准 类别 督导检查项目 标准分 督导检查具体内容 自评得分 检查得分 一 组织领导和保障措施 20分 领导重视情况 3 党委、政府制定“六五”普法规划,人大作出决议。普法教育和依法治理工作纳入重要议事日程,每年定期研究部署,听取情况汇报。党委每年召开常委会专题研究部署法建、法创工作。法建领导小组全体会议每年不少于2次。每缺一项扣1分。 机构保障情况 3 健全完善法建领导小组和办事机构,配备相应的工作人员和办公设备。领导换届后,法建(法创)领导机构和办事机构调整和充实。县市区法建办工作人员不少于2人。每缺一项扣1分。 工作安排和责任细化情况 3 全年普法和法治创建工作有计划、有重点、有检查、有总结推广、指导。领导小组成员单位职责明确,能发挥职能优势。部门按照“谁执法谁普法”的原则,积极面向社会开展本部门专业法律法规的宣传教育。每缺一项扣1分。 普法和法治创建责任制建立和落实情况 3 建立健全普法和法治创建责任制。普法和法治创建纳入当地经济社会发展规划,纳入各地方、各部门、各行业的目标管理责任制以及领导班子和领导干部目标责任考核。与年度工作目标考核挂钩,列入年度工作考评重要内容。每缺一项扣1分。 普法和法治创建工作经费保障情况 3 普法和法治创建工作专项经费列入预算,足额及时拨付到位,实现专款专用,有据可查;实现逐年明显调高经费保障标准;按要求配备使用全省“六五”普法统编教材、挂图及相关宣传资料。每缺一项扣2分。 监督机制建立和工作计划落实情况 2 建立健全普法和法治创建监督检查制度,落实市年度普法和法治创建工作要点。积极总结和推广普法和法治创建的成功经验做法。每缺一项扣1分。 普法工作研究及信息平台建设情况 2 加强普法教育理论研究工作,办好普法和法治创建工作简报或刊物,反馈信息、上报各类报表及年度普法和法治创建工作情况总结及时。县(市、区)普法工作信息和简报每年编印、下发和报送少于24期。建立地方普法网。每缺一项扣1分。 档案、资料规范管理情况 1 普法和法治创建工作制度健全,制度完善,档案齐全,管理规范。每缺一项扣1分。 二 普法教育重点内容 20分 宪法和大政方针的宣传情况 7 突出抓好宪法、国家基本法律和社会主义法治理念的学习宣传。认真抓好有关促进经济发展、保障和改善民生、加强和创新社会管理、反腐倡廉建设等法律法规的学习宣传,特别是以宪法为核心的国家各项基本法律得到广泛宣传。认真开展与本地区经济社会发展密切相关的政策性法规学习宣传。每缺一项扣2分。 围绕中心服务大局开展法制宣传的情况 7 重点围绕“保障和促进经济社会全面协调可持续发展、实现好维护好人民群众的根本利益、健全完善社会主义市场经济体制、实现社会公平正义和安定有序”深入开展相关法律法规的学习宣传,学习宣传中体现着力提高依法保障和促进经济社会发展的能力和水平。每缺一项扣1.4分。 落实各年度重点法律法规的学习宣传情况 6 按照全市2011年至2013年普法治理工作要点的安排部署,抓好各年度公民重点普及法律法规的学习宣传。认真开展各部门、行业专门法律法规学习宣传,特别是贯彻落实好省、市一系列加强专业法律法规法制宣传教育意见,各专项法律法规得到广泛普及。每缺一项扣3分。 三 普法教育重点对象 20分 贯彻落实市委组织部、市委宣传部、市委党校、市法建办《关于加强领导干部法制宣传教育的通知》的情况 4 根据《通知》要求,制定领导干部学法用法工作意见或实施方案。以党校为主阵地开展学法培训。建立健全党委(党组)理论中心组集体学法、政府办公会前学法、领导干部法制讲座、法律培训考试考核、学法情况登记等制度。加强对领导干部学法用法工作情况的考核,并作为考察、任用干部的重要依据。把普法教育纳入各级党校和行政学院的培训计划,加强对领导干部的法制教育培训工作。每缺一项扣1分。 贯彻落实市委组织部、市委政法委、市人社局、市法建办《关于加强公务员法制宣传教育的通知》的情况 4 根据《通知》要求,制定相应的意见或实施方案。建立健全公务员法律知识培训、考试考核制度,组织公务员年度法律知识考试,并将公务员学法用法考试考核成绩作为公务员任职、定级、晋升和年度考核的重要依据;组织司法和行政执法人员进行专业法培训,每年组织专业法律知识考试。每缺一项扣1.5分。 贯彻落实市委宣传部、市教体局、团市委、市法建办《关于加强青少年法制教育教育的通知》的情况 4 根据《通知》要求,制定相应的意见或实施方案,开展“法律进学校”活动。建立兼职法制副校长(辅导员)制度,中小学配备法制副校长(辅导员),定期组织培训。加强对社会闲散青少年和有不良

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