- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
工会组建和会员发展工作自查报告
会员评家自查报告 XX年,按照上级工会要求,我街道工会系统开展了会员评议职工之家活动。这项活动的开展,充分体现了会员群众的主体作用,激发了工会组织的活力,推进了基层工会民主建设,增强了工会组织的影响力和感召力,保证了职工之家建设的科学健康有序发展。为了切实推进此项工作,进一步理清思路、完善措施、规范程序,现将“会员评家”自查报告整理如下。 一、基本情况 街道工会联合会有基层工会组织33个,工会建制率100%。其中独立建会企业24家,机关1家,8个社区联合会。职工1592人,职工入会率97%,共有会员3949人。 二、主要做法 会员评议职工之家活动在街道党组织领导和上级工会的指导下进行,通过召开会员大会、采取无记名投票方式进行,每年至少评议一次。召开会员大会时,会员实到会人数达到应到会的三分之二以上。主要程序有: 成立会员评家工作小组,由同级党组织、本级工会和会员代表组成,人数一般为3至7人。工作小组主要工作职责是:制定会员评家工作方案,主持会员评家工作过程,负责将会员评家结果向会员大会和本单位党组织、上级工会报告,处理评议过程的其他事项。 开展会员评家工作前应将评议内容、评议标准和评议程序告知会员,做好组织发动和准备工作,并向上级工会报告; 准备召开会员大会相关材料,主要有:工会工作及建设职工之家情况报告、工会主席履职情况报告,大会测评监票人员名单、大会测评办法,大会主持词、总监票人主持词,会员评家民主测评表、会员评工会主席民主测评表,会员出席情况报告单、会员参加测评 情况报告单、测评票收回报告单,测评统计结果报告单、测评结果报告单,党委领导讲话稿、工会主席讲话稿、上级工会领导讲话稿。 召开会员大会,进行会员评家测评工作;会员大会由不在工会担任领导职务的党组织成员或工作小组中的会员代表主持。工作人员会前应向大会主持人提供大会出席情况报告单。会议主要议程如下: 1、宣布大会开始; 2、工会主席作工会工作及建设职工之家情况报告; 3、工会主席作《履职情况报告》; 4、开始测评; ⑴表决通过大会测评监票人员名单; ⑵表决通过大会测评办法; ⑶由总监票人主持测评工作: 工作人员清点人数→向总监票人提供参加测评人数报告单→分发测评票→会员填票→会员投票→工作人员清点票箱内测评票→向主持人提供测评票收回报告单→大会主持人根据收回票数宣布测评有效→工作人员计票→总监票人报告计票结果;【报告单样式见附件3】。 ⑷大会主持人宣布测评结果; ⑸工会主席讲话; ⑹同级党委领导讲话; ⑺上级工会领导讲话; ⑻宣布大会结束。 5、会员评家的结果应报同级党组织和上一级工会; 6、整理材料归档,作为考核基层工会工作和工会主席的重要依据; 7、测评过程中反映的突出问题,基层工会应向会员反馈整改措施。 三、存在问题 1、街道工会阵地堡垒和办公设施不健全。工运事业要有新突破,工会工作迈上新台阶,一方面需要党委重视,部门联动,多方参与支持形成合力。“职工书屋”和“职工之家”的创建以及浓郁的工会工作氛围,离不开党委政府重视,各方大力支持和参与,这就需要花大力气给予帮助,有了阵地建设和组织保证,工会工作局面才能全面打开规范运作,推动乡镇和非公企业的工运事业新突破。 2、基层工会组织建设和工会工作者队伍建设不稳定。一是企业工会、社区工会兼职人员偏多,90%以上的工会工作人员是兼职的;二是兼职工作人员流动性大,素质偏低,面对基层日益多变的经济形式,复杂多样的劳动关系,非公企业工会干部不稳定和素质高低层次不齐已成为能否完成街道工会规范运作任务的决定因素。因此,要着力打造提升工会干部素质建设和健全过硬的组织体系做保证。 3.工会经费不足。一是无规范、稳定的经费来源。在现行的工会体制中,街道工会是一个特殊的层级,既不属于基层工会,也不属于一级地方工会,基层工会60%的留成经费和地方工会40%的分成部分,乡镇街道工会都不能分享。目前,乡镇街道工会经费的主要来源是同级政府补助拨款和上级工会下拨经费,而《工会法》 和相关政策对这方面的规定又过于原则和笼统,因此,经费来源受到诸多因素的制约,既不规范,也不稳定。二是可用经费严重不足。除街道财政能给工会补助一点经费外,街道工会本身不具备这种财力,向上级工会补助拨款只能是一种侈谈。县级工会因自身经费有限,向街道工会下拨工作经费也只能是象征性的或者是创新工作的完成奖励。三是80%企业经济实力薄弱,处于季节用工和半停产状态,经济效益滞后制约了工会经费的资金保证和来源(60%企业没有建立工会经费账户)。 *****公司工会 工作自查报告 一年来,****工会工作在红古区总工
您可能关注的文档
- 山东鲁能和蒿俊闵合同.docx
- 山东黄河建工有限公司事故报告.docx
- 山东高中音乐知识点总结.docx
- 山区农村旅游发展调研报告.docx
- 山东高速集团有限公司XX年度公司信用评级报告(共5篇).docx
- 山区县加快生态林业建设的调研报告.docx
- 山区一对一助学计划.docx
- 山区支教实践报告命题.docx
- 山地住区调研报告.docx
- 山地景观设计方案进度计划表(共4篇).docx
- 四川省德阳市罗江中学2025届高三考前热身化学试卷含解析.doc
- 山东省枣庄现代实验学校2025届高三下学期第五次调研考试化学试题含解析.doc
- 吉林省长春市十一高中等九校教育联盟2025届高三一诊考试生物试卷含解析.doc
- 2025届江苏省盐城市伍佑中学高考仿真模拟化学试卷含解析.doc
- 2025届广西贺州中学高考冲刺押题(最后一卷)生物试卷含解析.doc
- 安徽省池州市贵池区2025届高三第一次模拟考试生物试卷含解析.doc
- 宁夏银川一中2025届高三(最后冲刺)化学试卷含解析.doc
- 广东省广州市增城区四校联考2025届高考压轴卷化学试卷含解析.doc
- 2025届邯郸市第一中学高考生物必刷试卷含解析.doc
- 2025届安徽省安庆市石化第一中学高考仿真卷化学试卷含解析.doc
文档评论(0)