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创建中国优秀职业学校 培养创新实用技能人才
中江职中要成为一所“名”与“实”相符的真正的好学校,必须在规模、内涵、特色、市场等方面有自己独特的优势。为此,学校必须始终坚持“创建中国优秀职业学校,培养创新实用技能人才”这个办学总目标,围绕“四有”管理要求管理学校;围绕“四更”建设目标建设学校;围绕“四化”发展战略发展学校;围绕“四看”审视标准审视学校,常思差距,常想不足,目的是为了夯实学校的办学基础,扩充学校的办学实力,提升学校的办学竞争力,使学校始终有一个明确的发展方向,有一个明确的奋斗目标。全校同心,脚踏实地,一齐努力,长期不懈,把学校建成内涵厚重、特色突出、贡献力强的中国知名品牌职业学校。
一、“四有”管理要求:
1、干部有德
2、教师有才
3、学生有能
4、学校有名
二、“四更”建设目标:
1、环境更优
2、风尚更好
3、规模更大
4、质量更高
三、“四化”发展战略:
1、管理军事化
2、专业企业化
3、办学市场化
4、视野国际化
四、“四看”审视标准:
1、看规模
2、看德育
3、看课程
4、看市场
附:关于学校“四化”发展战略的基本内容阐释
一、学生管理人文准军事化
军队纪律严明,作风顽强,素质过硬,这些都是职教当借鉴的,军队是一所大学,凡在部队垂练过的,那种军人特有的品质、作风、意志和战斗力都是我们社会敬仰和需求的。
在职校实行人文准军事化管理,对于学生相互尊重、热爱学校、热爱集体、热爱国家等方面的人格品行的塑造,对于学生一丝不苟、雷厉风行的行为作风的训练,对于学生吃苦耐劳、坚忍不拔的顽强意志的垂炼有非常好的作用和效果。
在具体实施上,降低德育工作重心,回归到坐、立、行、言等基本的做人教育上面去,以“三课四活动”为核心,构建人文准军事化德育管理模式。
三 课:德育大课、素质操课、专项小课
四活动:在校两年,每期一个主题活动,作为德育工作载体,化空洞为实在。有目标、有计划、有内容、有措施、有考核、有奖惩,从校内延伸到校外,从现在延伸到今后,成为一个统系工程。
1、五个学会:学会微笑、学会打招呼、学会让道、学会讲卫生、学会爱公物。
2、三个规范:规范语言、规范行为、规范着装
3、四个热爱:热爱同学、热爱老师、热爱学校、热爱国家
4、三个遵守:遵守校规、遵守公德、遵守法纪
德育重心突出“五个基本点”:德育大课、专题活动、操课、军事轮训、自主管理。
德育过程管理重点抓“五个项目”:班主任、操课与晚集合、课余活动、公寓管理、食堂就餐。
效果:强制、认同、内化,形成一份独具特色的校园德育文化。
二、专业建设企业化
以“宽基础、重专业、强能力”为主线,构建企业化的教学育人模式。
(一)按企业生产流程和规范配置设备、工位、建实训基地。
(二)按行业、企业要求开设课程。实施“宽基础、重专业、强能力”的职教人才培养模式。
①宽基础:根据培养目标要求,给学生宽泛的知识领域,宽不一定精,
为学生终身学习打基础。
②重专业:重专业方向细化(岗位需求)
重专业目标定位(市场调查、能力目标标准)
重专业教学计划(制定出细化了方向的能满足岗位要求的详
实的教学实训实施计划)
重专业课程开设(课程体系设置、课程设计)
重专业技能训练(基地、方法)
重专业教材建设(校本教材)
③强能力:围绕岗位工作任务,训练学生的学习能力、专业能力、社会
能力和实践工作能力。
(三)与企业合作,引进企业文化,教学模块岗位化,实训师徒化,成果产品化。
效果:看学校象企业、看实训室象车间、看老师象师傅、看学生象工人、看课程象项目。
三、办学市场化
职教办学的目的就是要服务于市场,办专业就是要服务于岗位。
(一)用开放的心态去办学。
(二)跟进产业发展变化趋势。
(三)驾驱和运用外部市场给我们的各类资源。
(四)到行业、企业中去寻找战略合作伙伴。
(五)到市场中去搏击、去竞争。
效果:学生受欢迎、学校受欢迎,对社会作贡献。
四、视野国际化
(一)借鉴国外办职业教育的先进经验。
(二)与国外先进的职业学校展开交流。
(三)与国外先进的的职业学校合作,用国际贯用标准及规范进行专业建设,课程开发等。
效果:引领、示范。
参与:
1、集众人智慧、思想,提出一个好的学校管理、建设、发展及反思框架,作为学校的行动指南。
2、请对上述四方面进行见解阐述:有思想、有框架、有目标、有办法,看完后若是理论应有指导效果,若是行动方法应可操作。
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