员工住宿管理制度.doc

润恒集团江宁分公司制度 分发号： 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 4 页 编　　号 SRXZ0006 版　本 1 页　数 共4页 起 草 人　 签　名 审 核 人 签　名 批 准 人 签　名 日　期 日　期 日　期 起草部门 颁发部门 生效日期 年　月　日 送达部门 各部门 份　数 份 员工住宿管理制度 总 则 为积极做好公司员工宿舍管理工作，为大家营造一个温暖、舒适的生活环境，特制订本制度。 本制度适用于于江苏润恒物流发展有限公司江宁分公司。 入住手续办理 新员工进公司（含大学生、外聘人员等），在人力资源部或相关部门报到注册后，由人力资源部开具《住宿安排通知单》，员工凭此单据自行到安保部办理入住手续。 安保部接到《员工住宿申请表》（见附件）或相关手续后，对员工的姓名、性别、所在部门、身份证号码、家庭住址、籍贯等详细情况通过EXCEL表进行登记安排住宿。 内部宿舍调配管理 （一）禁止员工双方之间私自调换房间。 （二）员工要求调换房间，须由本人交书面申请到安保部，经同意后，先上交原房间钥匙，待保安检查财产无损坏后，再安排调换。 （三）安保部统一安排的调配，由安保部统一对调换后的房间门钥匙进行回收或者对门锁进行更换。 离厂退房：员工必须办理完退房手续后方可离开（包括离职和调离）公司，安保部在接到人力资源部的《离职手续办理表》或员工“调令”后，收回员工房间门钥匙，并点验该员工房间内的公共财产，若有损坏财产的需扣缴其赔偿金额；经确认无损坏后，在《离职手续办理表》上签注说明或出具相关证明。 住宿区管理 住宿管理 （一）住宿的每位员工，有义务积极配合安保部对宿舍的例行检查，所有在集体宿舍居住人员均无权拒绝。 （二）员工集体宿舍禁止留宿亲友。 （三）宿舍区严禁大声喧哗，严禁大声开放音响设备，以免影响他人学习和休息，否则将处以警告或取消其居住资格。 （四）宿舍内实行一人一铺，禁止占用他人床铺或一人多铺。 （五）禁止打架斗殴、赌博，违者将参照公司相关制度落实处理。 （六）对于以下情况，安保部有权取消其居住权： 1、对于拒不服从安保部的统一安排与调配者； 2、对于占有床位而又长期不居住，经查属实者； 3、对于宿舍内个人卫生多次整改无效者。 资产管理 （一）安保部将不定期对宿舍内各项资产进行清点、检查，发现问题及时处理，对于破坏公用财产者，须照价赔偿；若分不清责任人，则由该房间的所有人平均承担赔偿，对于恶意破坏公司财产者将作开除处理。 （二）每位员工应养成节约“一度电、一滴水”的成本意识，严禁长流水、长明灯。 安全管理 （一）当班保安须保持警惕，在住宿区内执行巡逻，及时消除不安全隐患。 （二）未经允许不得擅闯他人宿舍。 （三）集体宿舍禁止夫妻同宿或男女同居，禁止乱闯异性宿舍，禁止在异性宿舍逗留，违者将由保安直接落实处理，情节严重者将移交公安部门追究其法律责任。 （四）宿舍内不得存放违禁品（如：管制刀具）、易燃品、易爆品，违者将作没收销毁处理，情节严重者移交公安机关处理。 （五）宿舍内禁止烧煮、烹饪食品，禁止私拉电线、烧电炉、安装大功率电器,一经发现立即没收。 卫生管理 （一）任何人不得在公共场所乱仍瓜果皮壳；各宿舍必须将清扫的垃圾、杂物放入垃圾筐（袋）中。 （二）走廊、卫生间、楼梯口等公共场所，禁止乱倒生活用水、垃圾，保持环境整洁。 （三）禁止在墙壁上乱写乱画。 （四）床面床单平整，洁净，被子枕头平整并朝统一方向放置；如有空床，空床做到无杂物，物品摆放整齐有序不准有垃圾以及无用的物品； （五）衣橱的物品摆放整齐并且排列有序； （六）床下鞋类朝统一方向摆放，床下物品摆放整齐，无杂物； （七）盆架无杂物，个人洗刷物品放入盆中，毛巾要搭在盆沿上，并且摆放整齐； （八）桌子上的物品摆放整齐，桌面无污渍，无乱堆放现象； （九）地面清扫干净无垃圾杂物，拖地并保持洁净； （十）垃圾清理干净，清扫工具摆放整齐； （十一）室内无异味，物品摆放整齐合理，开窗通风。 凡违反本规定中各项条款的，安保部均有权根据具体情况上报公司批准，对责任人作出20元/次经济处罚。 附 则 本制度为集团公司二级管理制度，如与集团公司基本制度相冲突的，以集团公司基本制度规定为准。 本制度解释、监督、执行权归行政人事部。 本制度经总经理室签发后，自发布之日起执行，前期相关制度自行废止，未尽事宜将另行补充。 颁发日期：二○一一年七月 附件： 员工住宿申请表 ZS编号： 姓名 性别 电话 所在部门 家庭住址