员工住宿管理制度.doc

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润恒集团江宁分公司制度 分发号: 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 4 页 编  号 SRXZ0006 版 本 1 页 数 共4页 起 草 人  签 名 审 核 人 签 名 批 准 人 签 名 日 期 日 期 日 期 起草部门 颁发部门 生效日期 年 月 日 送达部门 各部门 份 数 份 员工住宿管理制度 总 则 为积极做好公司员工宿舍管理工作,为大家营造一个温暖、舒适的生活环境,特制订本制度。 本制度适用于于江苏润恒物流发展有限公司江宁分公司。 入住手续办理 新员工进公司(含大学生、外聘人员等),在人力资源部或相关部门报到注册后,由人力资源部开具《住宿安排通知单》,员工凭此单据自行到安保部办理入住手续。 安保部接到《员工住宿申请表》(见附件)或相关手续后,对员工的姓名、性别、所在部门、身份证号码、家庭住址、籍贯等详细情况通过EXCEL表进行登记安排住宿。 内部宿舍调配管理 (一)禁止员工双方之间私自调换房间。 (二)员工要求调换房间,须由本人交书面申请到安保部,经同意后,先上交原房间钥匙,待保安检查财产无损坏后,再安排调换。 (三)安保部统一安排的调配,由安保部统一对调换后的房间门钥匙进行回收或者对门锁进行更换。 离厂退房:员工必须办理完退房手续后方可离开(包括离职和调离)公司,安保部在接到人力资源部的《离职手续办理表》或员工“调令”后,收回员工房间门钥匙,并点验该员工房间内的公共财产,若有损坏财产的需扣缴其赔偿金额;经确认无损坏后,在《离职手续办理表》上签注说明或出具相关证明。 住宿区管理 住宿管理 (一)住宿的每位员工,有义务积极配合安保部对宿舍的例行检查,所有在集体宿舍居住人员均无权拒绝。 (二)员工集体宿舍禁止留宿亲友。 (三)宿舍区严禁大声喧哗,严禁大声开放音响设备,以免影响他人学习和休息,否则将处以警告或取消其居住资格。 (四)宿舍内实行一人一铺,禁止占用他人床铺或一人多铺。 (五)禁止打架斗殴、赌博,违者将参照公司相关制度落实处理。 (六)对于以下情况,安保部有权取消其居住权: 1、对于拒不服从安保部的统一安排与调配者; 2、对于占有床位而又长期不居住,经查属实者; 3、对于宿舍内个人卫生多次整改无效者。 资产管理 (一)安保部将不定期对宿舍内各项资产进行清点、检查,发现问题及时处理,对于破坏公用财产者,须照价赔偿;若分不清责任人,则由该房间的所有人平均承担赔偿,对于恶意破坏公司财产者将作开除处理。 (二)每位员工应养成节约“一度电、一滴水”的成本意识,严禁长流水、长明灯。 安全管理 (一)当班保安须保持警惕,在住宿区内执行巡逻,及时消除不安全隐患。 (二)未经允许不得擅闯他人宿舍。 (三)集体宿舍禁止夫妻同宿或男女同居,禁止乱闯异性宿舍,禁止在异性宿舍逗留,违者将由保安直接落实处理,情节严重者将移交公安部门追究其法律责任。 (四)宿舍内不得存放违禁品(如:管制刀具)、易燃品、易爆品,违者将作没收销毁处理,情节严重者移交公安机关处理。 (五)宿舍内禁止烧煮、烹饪食品,禁止私拉电线、烧电炉、安装大功率电器,一经发现立即没收。 卫生管理 (一)任何人不得在公共场所乱仍瓜果皮壳;各宿舍必须将清扫的垃圾、杂物放入垃圾筐(袋)中。 (二)走廊、卫生间、楼梯口等公共场所,禁止乱倒生活用水、垃圾,保持环境整洁。 (三)禁止在墙壁上乱写乱画。 (四)床面床单平整,洁净,被子枕头平整并朝统一方向放置;如有空床,空床做到无杂物,物品摆放整齐有序不准有垃圾以及无用的物品; (五)衣橱的物品摆放整齐并且排列有序; (六)床下鞋类朝统一方向摆放,床下物品摆放整齐,无杂物; (七)盆架无杂物,个人洗刷物品放入盆中,毛巾要搭在盆沿上,并且摆放整齐; (八)桌子上的物品摆放整齐,桌面无污渍,无乱堆放现象; (九)地面清扫干净无垃圾杂物,拖地并保持洁净; (十)垃圾清理干净,清扫工具摆放整齐; (十一)室内无异味,物品摆放整齐合理,开窗通风。 凡违反本规定中各项条款的,安保部均有权根据具体情况上报公司批准,对责任人作出20元/次经济处罚。 附 则 本制度为集团公司二级管理制度,如与集团公司基本制度相冲突的,以集团公司基本制度规定为准。 本制度解释、监督、执行权归行政人事部。 本制度经总经理室签发后,自发布之日起执行,前期相关制度自行废止,未尽事宜将另行补充。 颁发日期:二○一一年七月 附件: 员工住宿申请表 ZS编号: 姓名 性别 电话 所在部门 家庭住址

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