公司人事管理系统课件.ppt

,, 公司人事管理系统 要求设计一个管理系统，能够实现对人事信息的更新，查询和统计功能。 王力 一：需求分析和总体设计 1.需求分析 2.总体设计 二：具体实现 1.数据库设计 2.模块设计 三：开发总结 1.不足的地方 2.未实现的功能 一：需求分析和总体设计 1.需求分析 本信息系统的开发主要包括后台数据库的建立更新与维护，以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强.数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用，界面友好等特点。本系统主要给公司人事管理部门使用，因此应当有以下要求： 1.能够方便的添加，修改和删除人员信息，以更新数据库。 2.能够方便的查询各人员及各部门的人员信息情况。 3.能够方便的对公司人员状况进行统计。 2.总体设计 本系统需要完成的功能主要有3部分： （1）.人事信息的录入，修改和删除： ①人事信息的录入，包括录入姓名，性别，工号，所属部门，联系方式等信息； ②人事信息的修改，包括修改姓名，性别，所属部门，工号，联系方式等信息； ③人事信息的删除，要求删除所选对象的全部信息。 （2）.人事信息的查询： ①按姓名查询； ②按工号查询； ③按部门查询。 （3）.人事信息的统计： ①统计公司全部人员的信息； ②统计男女员工的信息； ③统计各部门员工的信息。 系统功能结构图如下： 二：具体实现 1.数据库设计 本程序包括的实体有员工信息实体，部门信息实体，管理员信息实体。具体实体间E-R模型如图. 员工信息 管理信息 部门信息 员工录入 管理员信息 部门录入 针对人事信息管理系统的需求，通过对人士管理工作过程的内容和数据流程分析，设计如下面所示的数据项和数据结构： 1.人事信息： 属性：员工工号，员工姓名，员工性别，员工电话，员工地址 主键：员工工号 2.部门信息： 属性：部门名称，部门主管，部门序号 主键：部门序号 3.管理信息： 属性：员工工号，部门序号 主键：员工工号 4.管理员信息 属性：用户名，密码 主键：用户名 0 1 2 3 4 0 1 2 3 4 ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, 0 1 2 3 4 0 1 2 3 4 ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,, ,,