公司各类岗位说明.docVIP

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总经理 岗位说明书 部门名称 岗位名称 总经理 直属上级 董事长 直属下级 各部门主管 任职要求: 学 历:大专以上。 工作经历:10年以上管理工作经历,熟悉*********行业。 工作能力:积极进取,良好的沟通、协调、组织能力。 工作内容描述: 负责公司组织机构的设置,任命管理者代表,明确其任务、权限和职责,并确定公司各岗位描述; 负责为质量环境体系的有效运行提供必要的资源; 岗位职责和权限: 1、负责全面贯彻国家关于质量、环境工作的方针、政策、法规和法令; 2、制定并公布公司的质量、环境方针,批准并颁布公司的质量、环境手册; 3、负责监督质量、环境体系的建立和实施,主持管理评审、定期评价体系的适宜性和有效性; 4、负责公司组织机构的设置,任命管理者代表,明确其任务、权限和职责,并确定公司各岗位描述; 5、负责为质量、环境体系的有效运行提供必要的人、财、物等资源; 6、负责编制经营计划并定期评审其实施情况; 7、了解员工的需求和期望,维持并提高员工的满意度。 管理者代表 岗位说明书 部门名称 岗位名称 管理者代表 直属上级 总经理 直属下级 任职要求: 学 历:大专以上。 工作经历:8年以上管理工作经历,熟悉ISO14001:2004相关要求。 工作能力:积极进取,良好的沟通、协调、组织能力。 工作内容描述: 负责按照ISO14001国际标准要求建立质量环境管理体系,实施和保持; 向总经理报告企业环境管理体系运行业绩和任何改进需求; 在全公司内使全体员工提高环境保护意识及满足相关方的要求。 岗位职责和权限: 确保本公司按照GB/T 24001—2004 idt ISO14001:2004标准建立、实施并保持环境管理体系,确保各过程的环境保护得到有效管理和控制; 负责组织编制及修订本公司环境管理体系文件,并获得批准发布; 向最高管理者---总经理报告本公司环境管理体系的运行情况和业绩,包括对改进的需求; 提高并加强全公司员工对满足顾客和相关方要求的认识和理解; 负责主持内部审核策划并指导各部门对不合格项实施纠正,预防措施、监督检查验证工作,使环境管理体系持续改进; 负责协调处理与环境管理体系有关事宜和外部联络; 协助总经理制定企业的发展战略目标,对质量、环境方针和目标进行评价。 内部审核员 岗位说明书 部门名称 岗位名称 内部审核员 直属上级 管理者代表 直属下级 任职要求: 1.学 历:中专以上(含中专); 2.工作经历: 2.1具有从事质量管理体系和企业管理的经验 2.2具有审核经验 2.3具有一定的工厂生产经验 2.4需接受内审员培训不少于16小时,并取得资格证书 3.工作能力: 3.1熟悉ISO14001:2004标准的要求。 3.2掌握审核技巧 3.3掌握审核管理的知识和技能 3.4具有一定的组织管理和综合评价能力 工作内容描述: ISO14000环境管理体系的内部审核工作。 岗位职责和权限: 1.遵守规定的审核要求 2.传达和阐明审核要求 3.有效地策划和履行所承担的审核责任 4.将观察结果形成记录,若开出不合格报告,该报告的事实陈述应与用做判定所引文件原文对应; 5.报告审核结果 6.验证所采取措施的有效性 7.收存和保护有审核有关文件 1)按要求提交这些文件 2)确保这些文件的机密性 3)谨慎处理特殊信息 8.配合支持审核组长工作 9.受审核组长的委派,验证被指定范围的不合格报告 1)判定不合格原因的分析是否准确 2)查看受审核方提供的证据,判定处置方案和纠正措施是否有效; 10.尊重客观事实,确保审核的客观性,有效性 11.保守受审核部门的技术秘密 12.对审核工作认真负责,确保内审结果准确性,公正性 保全 岗位说明书 部门名称 制造部 岗位名称 设备管理 直属上级 课长 直属下级 任职要求: 学 历:高中或高中以上。 工作经历:具有5年以上设备维修经验或3年以上设备管理经验。 工作能力:熟悉设备工作原理,有高压电工证。 工作内容描述: 负责公司设备、基础设施的维护与保养。 职责和权限: 负责编制《设备操作规程》和《设备维护、保养规程》。 负责对车间无法排除的设备故障组织检修,及时排除,保障设备正常运转。 负责公共基础设施、水电设施的维修、保养 负责设备和工装的验收,并对验收合格的设备进行编号、登记台帐和填写《设备履历表》。 负责监督检查车间设备和工装的使用、维护和保养情况并负责对设备的完好情况组织进行定期检查。 负责编制设备年度检修计划并监督落实。 负责对车间

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