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员工守则………………………………………………………………1
组织结构图……………………………………………………………2
集团管理制度总则……………………………………………………4
行政管理制度…………………………………………………………5
会议制度………………………………………………………………5
文件运行制度…………………………………………………………8
档案管理制度…………………………………………………………11
印章管理制度…………………………………………………………12
文印室管理制度………………………………………………………15
必威体育官网网址制度………………………………………………………………17
办公用品、通讯工具管理制度………………………………………19
电话使用制度…………………………………………………………21
车辆及车辆责任人管理制度…………………………………………22
安全保卫制度…………………………………………………………27
人事管理制度…………………………………………………………28
财务管理制度…………………………………………………………46
财务管理办法…………………………………………………………46
财务会计制度…………………………………………………………54
经营管理制度…………………………………………………………79
合同管理制度…………………………………………………………79
投资管理制度 ……………………………………………………… 80
审计制度………………………………………………………………88
成本管理制度…………………………………………………………93
采购管理制度…………………………………………………………101
各部门工作职责………………………………………………………108
办公室工作职责………………………………………………………108
开发部工作职责………………………………………………………111
财务部工作职责………………………………………………………113
员工守则
遵纪守法、爱岗敬业
忠于职守、同心同德
服从领导、团结互助
爱护公物、杜绝浪费
努力学习、精通业务
积极进取、勇于开拓
海南铭远集团机构设置
铭远集团
铭远集团
总裁办预审部工程部开发
总裁办
预审部
工程部
开发部开发部
营销部
计财部
海南铭远酒店管理有限公司海南铭远物业管理有限公司三亚铭远房地产开发有限公司五指山铭远房地产开发有限公司
海南铭远酒店管理有限公司
海南铭远物业管理有限公司
三亚铭远房地产开发有限公司
五指山铭远房地产开发有限公司
海南铭远园林有限公司
海南铭远集团管理模式
董事会
董事会
监 事 会
监 事 会
董 办董事长
董 办
董事长
总 裁
总 裁
副 总 裁副
副 总 裁
副 总 裁
财务总监贵贱
副 总 裁
物业公司
物业公司
开发部营销部工程部总裁办财务部五指山公司三亚公司酒店公司园林公司物业公司预审部
开发部
营销部
工程部
总裁办
财务部
五指山公司
三亚公司
酒店公司
园林公司
物业公司
预审部
集团管理制度总则
为了加强管理,完善各项工作制度,促进集团发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及集团章程的有关规定,特制订本规章制度。
集团全体员工必须遵守集团章程,遵守集团的规章制度和各项决定。
集团用人原则为任人唯贤、量才录用、论功行赏、奖罚分明。
集团的财产属股东所有。集团禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏集团财产。
集团禁止任何所属机构、个人损害集团的形象和声誉。
集团提倡全体员工刻苦学习专业技术和文化知识,为员工提供学习条件和机会,努力造就一支思想水平高和业务素质过硬的员工队伍。
集团倡导员工团结互助,同舟共济,发扬集体协作和创新精神。
集团尊重员工的辛勤劳动,为其创造良好的工作条件,提供应有的待遇,充分发挥其能力为集团多作贡献。
集团推行岗位责任制,要求员工端正工作作风和提高工作效率,反对办事拖拉和不负责任的工作态度。
行政管理制度
会议制度
一、为及时总结工作,沟通信息,下达计划,特制定本制度。
二、集团会议为三种:办公例会、总裁办公会议、年度工作会议。
三、办公例会
1、办公例会由办公室主任主持,全体员工参加。
2、办公例会一般每周五举行一次,特殊情况,以临时通知为准。
3、办公例会的主要内容:各部门回顾和总结本周工作开展的情况,并对下周工作做出计划和安排。
4、安排专人负责会议记录,会后及时整理,必要时报送集团领导阅示。
四、总裁办公会议
1、总裁办公会议为集团日常经营管理中决策、督察与协调的最高形式。经营班子
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