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思考 情緒 創新 合作 40% 15% 20% 25% 投资组合进一步优化 备注1：含外币资产境外股权投资，股权投资、股票等渠道含有一定市场风险 债券 定期存款 现金、现金等价物及其它 证券投资基金 股票(1) 2006年上半年 2005年底 变 化 51.7 % 33.4 % 6.9 % 6.8% 1.2% 54. 1% 28.7 % 8.4% 5.3 % 3.5 % 2.4% - 4.7% 1.5% - 1.5% 2.3% 投资资产 增长率=35.9% 净投资收益 （人民币百万） 投资收益率 3.86% 4.24% 上半年投资收益率 45.5% 20bp （人民币百万） 不断巩固的分销渠道 个人代理人 直销人员 建立大客户经理团队和专业化职场营销团队，并进行专门培训，提升直销人员素质 大力发展员工福利计划，深度开发客户资源 中介渠道 加强风险型期缴业务的销售力度 推行金融理财师资格认证 培育服务高端客户的理财经理队伍，深度开发高端客户资源 提高效能 巩固创新 通过授予股票增值权、举办营销十周年庆典等激励活动提升队伍的忠诚度和凝聚力 持续推广旨在改善销售业绩的金鼎工程，有效增强了队伍的销售能力和团队管理 深入推广国际品质（IQA）和产能（IAP ）奖双认证活动，继续提升个人代理人的业务品质 偿付能力充足 备注：偿付能力根据保监会要求按照中国会计准则计算并实施 实际偿付能力为中国会计准则下的认可资产减去认可负债 中国人寿的最低偿付能力额度主要取决于中国会计准则下的保险准备金和净风险保额 （人民币百万） 偿付能力比率 偿付能力额度 费用控制卓显成效 综合成本控制率持续下降 管理费与展业相关费用占总收入的比例 管理费与展业相关费用(人民币百万) 保费收入强劲增长 增长率=28.1% 总保费及首年保费 总保费及保单管理费收入 （人民币百万） 28.4% 首年保费 38,994 50,241 增长率=28.8% （人民币百万） ‘무엇을 하고 싶나’ 보다 ‘무엇을 해야 하나’ 를 물음 무엇이 기업을 위한 길인가를 생각 계획표에 따라 행동함 기꺼이 책임을 떠맡고 결정을 내림 효과적인 커뮤니케이션 구조를 만듦 기회를 놓치지 않음 생산적 미팅 시스템을 구축 항상 ‘우리’라고 말함 3DPPT素材 탁월한 리더의 공통점 직원의 근태 및 야근관리 직원의 인사평가 및 경력관리 장비와 비품관리 개인별 팀별 업무관리 영업 및 손익관리 프로젝트 및 리스크관리 인력관리의 최적화 업무관리의 효율화 Electronic Decision Making E-mail E-board Schedule Management MIS Name Card Management Career Management Human Relationship Management Survey messenger Solution Service - eagleOffice GW eagleOffice Organization Planning Public Supporting Team President CEO CS team Biz 1 team Biz 2 team Biz 3 team Sales 1 team Sales 2 team SI System team SI Develop team Sales 1 team Sales 2 team Automation team Network team Consulting 1 team Consulting 2 team Consulting 3 team eBiz team Solution team SI MU INFRA MU Consulting MU RD MU BSP MU 일 중독의 3단계 퇴근 후 집에 와서도 일하는 경우 - 경제력에 대한 강박 - 완벽성을 추구 - 성취지향적 - 자신 능력 과장 - 배우자로부터 도피 일 중독에 걸렸다고 스스로 깨달음 일 중독에서 벗어나기 위해 취미, 봉사, 여가 활동을 함 어떤 일이든 하고 봄 주말과 밤에도 일함 건강은 생각하지 않고 일에 매달림 일 중독증(Workaholic)이란 어떤 이유 때문이건 일 외에는 자신을 지탱할 정신적인 힘이 없는 상태 단계 단계 단계 후손과 환경을 위한 원자력 2000년 원자력 기술 G5, 세계 3대 원자력 플랫폼 진입 연구개발 전문인력의