3第2章管理理论.pdf

第二章 管理思想的演变 第一节 管理思想的发展 第二节 古典管理思想 第三节 行为管理思想 第四节 定量管理思想 第五节 系统和权变管理思想 第六节 管理理论的新思潮* 2009.9 －12 1  重点内容 古典管理思想（科学管理理论 ，一般管理理论 和行政组织理论） 行为管理理论（人际关系论，X-Y理论和超Y理 论） 定量管理思想 系统管理和权变管理  本章学习目的 学完本章后，你应当能够： 理解管理理论演变的过程; 把握各类主要的管理理论思想的基本内容， 从整体上认识并建立管理理论体系的框架。 2009.9 －12 2 第一节 管理思想的发展  人类早期的管理实践  西方早期管理思想的诞生  管理思想的发展 2009.9 －12 3 管理思想的发展 管理理论的萌芽 早期的管理活动 管理理论的形成 （经验管理） T 18世纪中期 20世纪初 2009.9 －12 4 一、人类早期的管理实践  埃及的金字塔、中国的长城等；  《圣经》中管理的思想；  罗马天主教的权力等级结构：教皇→枢机 主教→大主教→主教→社区教士；  古罗马的中央集权帝国，分三层次：道 （4）→省（13） →郡（60多）。 2009.9 －12 5 奴隶制时代的管理方法 古 古巴比伦在汉谟拉比的统治下，建立了强大的中央集权国 巴 家，有国王总揽国家司法、行政和军事权力；编纂了“汉谟 比 拉比法典”，来调节社会中人与人之间的关系和规范社会成 员的行为。 伦 古埃及建立了以法老为最高统治者的金字塔式的管理机构来 古 管理国家；法老下设各级官吏，最高为宰相，辅助法老管理 埃 国家和监督公共工程的兴建；宰相下设大臣，分别管理财 及 政、水利建设及地方事务。上至宰相，下至官吏、监工，各 有专职，分工管理。 古罗马确立了一个严格的体制和权力层次来保证各种职能的 古 履行，在各军政机构之间进行了具体分工，实行了分权制。 罗 古罗马的法律、立法、司法和行政的分权制都被以后的社会 马 所借鉴。 2009.9 －12 6 工业化以前的组织管理 组织类别 主要管理手段 按照教义，依靠信徒的虔诚，来组织和管理它的 教会 财产 政府 依据国家法规，依靠军队力量，来实施其统治 军队 通过严格的等级纪律和权力结构管理大批的官兵