09组织与人力资源管理制度设计.ppt

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
组织与人力资源管理的制度设计 中国人民大学劳动人事学院 许玉林 (9)检查镜子、妆台及其它布置。 (是否清洁?是否需要维修保养?) (10)检查布告板。 (是否清洁?布置是否恰当? 资料有否通知?是否维修?) (11)检查天花板。 (是否清洁?有错位或下坠现象? 是否需要更换?) (l2)检查灯格、灯片。 (是否所有照明及灯都亮着? 是否内外清洁?) (13)检查风口。 (是否清洁?) (14)感受大堂气温及气氛。 (大堂温度是否过高或过低? 冬天:68华氏度 夏天:78华氏度 是否播放轻音乐? 员工及公关是否积极、亲切地招呼客人?) (15)检查工具间。 (是否清洁?有否有异味? 是否组织妥当?工具是否齐全?是否清洁? 是否合乎规格?员工是否懂得使用不同清 洁工具去清洗大堂、厕所及厨房?) 意见及行动:______________________________ 亚当.斯密 与 论劳动分工 斯密其人 亚当 斯密(1723~1790) 八卦斯密 心不在焉的经济学家 在舞会上认不出他的舞伴; 参观鞣皮厂解释他的劳动分工优势理论时掉进鞣皮坑里; 沏茶时他把黄油面包放进茶壶里然后抱怨饮料的味道太差; 早晨在花园里沉思默想之后发现穿着睡袍离家15英里以外的地方了; 在任海关专员时试图回礼,用手杖精心表演了一番笨拙的操练。 * 管理的启示 如果你是麦当劳的卫生保洁员 工作职责之一:保持大堂的清洁。 请问: 你对这项工作职责是否清楚了? 麦当劳的店铺检查表 C、大堂 (l)检查餐牌及食品灯箱。 (是否清洁?是否所有照明都亮着? 产品价钱是否正确?) (2)检查所有购物指引牌。 (是否配合推广活动? 是否清洁?是否需要维修保养) (3)检查纸巾及吸管箱。 (是否内外清洁?是否需要维修保养? 是否有足够供应?) (4)检查大堂地下。 (有否垃圾? 是否清洁?是否定时用地板保养剂溶液 及热水拖地? 是否每星期最少刷地一次? 楼梯台级是否清洁?是否需要维修保养? 墙脚是否清洁?是否需要维修保养?) (5)检查桌椅,包括儿童椅。 (是否底面清洁?请多留意缝隙、桌脚、凳 脚等,是否需要保养? 桌椅是否用不同抹布清理? 抹布是否整洁地放在不显眼处? 清理食物后,是否用消毒液(两加仑半用 水配一包专用消毒粉,喷射处理桌面?) (6)查看客人的食物盘,烟灰缸。 (是否清洁?有无损坏? 客人的食物品质是否合乎标准,有无剩余 弃置的食物和饮料?) (7)检查垃圾桶。 (是否内外清洁?有否异味?是否维修? 是否满袋?) (8)留意盆栽。 (花草是否茂盛?花草是否清洁? 花盆是否清洁?有否损坏?) 麦当劳的店铺检查表 《国富论》 *

您可能关注的文档

文档评论(0)

aena45 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档