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安全意识培训 安全监察部 2018年安全生产月专题培训 友情提示 培训期间请注意： --请将您手机改为“震动” 避免在教室里使用手机 --避免交谈其他事宜 --避免随意进出教室 禁止吸烟 上课时间欢迎： --提问题和积极回答问题 --随时指出授课内容的不当之处 2018年安全生产月的主题是 “生命至上、安全发展” 统计显示，98%的事故是因为人的原因引起的。 而根据有关部门针对大中型企业近3年来发生的事故所作的另一项统计显示， 人为因素中，安全意识薄弱的因素占到90%多， 而安全技术水平所占比例不到10%。 安全意识差，是事故多发的主要原因！ 安全原则 安全第一：要保证安全 的主观意愿 预防为主：有保障安全 的实际行为 安全实践 三大法则 法则一： 安全知识胜于安全设施 法则二： 安全意识强于安全知识 法则三： 安全意愿优于安全意识 慢下来 谁是安全的受益者？ 南方电网公司的考试，要求每个人 必须是100分，直到考核合格为止， 才能正式上岗，否则一直拿待岗工 资。 这么做有什么好处？ 社会 个人 企业 谁是安全的最大受益者？ 特别重大事故 是指一次造成30人以上死亡，或者1 OO人以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者1亿元以上直接经济损失的事故。 重大事故 是指一次造成1 O人以上30人以下死亡，或者50人以上l OO人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。 较大事故 是指一次造成3人以上1 O人以下死亡，或者l O人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。 一般事故 是指一次造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重伤，或者300万元以上1000万元以下直接经济损失的事故。 一个家庭总共几口人？ 安全培训是对员工最大的福利 安全管理是对员工最大的关怀 谁是安全工作的主体？ 四不伤害： 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 保护他人不受伤害 以自我为轴心 做好安全防范工作 安全工作人人有责 遵守安全操作规范 落实劳动保护措施 不移动、不损坏、不 拆除安全设施 和标志 发现、分析危险因素 查找隐患拒绝违规操作 团体合作，大家互助 分享 经验，监督提醒 M1 M2 M4 M3 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 不让他人爱伤害 这是一个充满风险的世界 毒牛奶 地沟油 苏丹红 70码 过劳死 压力大 动车也不安全 学会辨识危害因素 《企业职工伤亡事故分类标准》列明的20类事故 　 物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆炸、中毒和窒息、其它伤害等。 意识不到危险，才是最大的危险 永不沉没的巨轮 最安全的高铁 举个栗子 安全意识提升 08 安全意识提升 20世纪初，英国白星海运公司建造了当时世界最大最 豪华的一艘客船——泰坦尼克号。船长259米，最大宽度为28米，舵重超过100吨。被称为“永不沉没的梦幻客轮”。“就是上帝亲自来，他也弄不沉这艘船。”然而满载2208名乘客和船员的泰坦尼克号在它的处女航中沉没，只有705人获救，成为20世纪最大海难！ 第一，在于建造完成之时，人们认为它“永不沉没” 第二，还在于航行中，只追求速度，忽略了风险 第三，更在于集体忽视危险存在，事故就不可避免。 号称“永不沉没”的泰坦尼克号，用1500多名乘客和船员的生命作为代价告诉我们一个道理：意识不到危险是最大危险。 泰坦尼克号之所以沉没： 12 安全意识提升 风险无处不在，事故的发生有许多直接、潜在、内在、间接等许多因素。有的可以在一定程度上加以控制，有些在一定时期内还是无能为力。由于疏忽或过失以及主观上不注意、不关心、心存侥幸，以致增加风险事故发生的机会和加大损失的严重性的因素。 风险无处不在 迷信设备 过分依赖 但是民间还有一句俗语：“不是不报，时候未到” 心存侥幸 忽略危险 过于自信 拒绝警示 忽视了危险，危险就会找上门来 2008年11月15日，下午15时20分，在建中的杭州市萧山湘 湖风情大道地铁工地突然一声巨响，两侧的钢筋“噼里啪啦” 地倒下基坑。街面上的人都还没反应过来是怎么回事，就已 “飞”着掉进了一个积满水的大坑里。 事发前一个月，在地铁施工工地的墙面上就已经出现一道明显的裂痕。 “从上到下有10多米长，裂缝缝隙可以伸进去一只手，基坑的维护墙面明显已经断裂” 安全工作在细节里 安全第一 预防为主 “上医治未病，中医治欲病，下医治已病。” 扁鹊论医 只要上岗，集中思想。做好准备，熟悉流程。 严守规程，有条