2012版《管理手册》表格.doc

PAGE 第 PAGE 148页 中国水利水电第六工程局有限公司发文办理单(10.1-1) 签发： 会签： 总经理工作部核稿： 　　 部门核稿： 　　 拟稿部门： 拟稿人： 电话： 发文字号： 紧急程度： 密级： 是否受控： 标题： 主送： 抄送： 附件： 主题词： 分发份数： 校对： 存档份数： 成立日期： 文件更改通知单（10.1-2） 文件编号 文件名称 更改前内容 更改后内容 备注 作废文件清单(10.1- 3) 序号 作废文件名字 文件编号 作废日期 发放份数 收回份数 备注 ( )年销毁文件清单(10.1- 4) 序号 行文单位 文号 内容 份数 销毁时间 备注 年度人力资源需求计划表（10.3-1） 单位： 专业（工种） 学历 人数 其他要求 男 女 合计 岗位说明书（10.3-2） 岗位名称 所属部门 直接上级（岗位） 工作概述 编制日期 岗位职责 任职条件 学 历 专 业 外 语 计算机 经 验 能 力 签名 确认 任职人： 直接上级： 人力资源部主任： 年度考核结论表（10.3-3） 考核小组： 被考核单位： 考核时间： 年 月 日 考核项目 得分 扣分 扣分原因 1、规章制度及管理部分 2、日程工作、审批程序部分 3、质量、协作、效率部分 4、工作研究开发部分 其它 考核结论： 考核小组组长(签字) 年 月 日 行政处分呈报表（10.3-4） 单位： 填报时间： 姓名 性别 身份证号码 文化程度 岗位（职务） 岗级（ 岗） 元 主要错误事实： 结 论 拟给予 行政 处分。 所在队、科意见 （签字） 年 月 日 所在队、科工会意见 （签字） 年 月 日 单位意见 （签字） 年 月 日 同级工会意见 （签字） 年 月 日 所附资料共计 页其中：1、证据 件；2、旁证 份 ；3、本人检查 份；4、其他 份； 年公司职工培训工作计划表（10.4-1） 序号 单位 拟培训内容 培训时间 地点 形式 人数 职工培训登记表（10.4-2） 姓名 性别 工作 单位 工作岗位 在所属培训类别打“√” 培训内容 培训 地点 起止时间 有无证书 资格培训 技术培训 适应培训 职工培训考核发证登记表（10.4-3） 单位： 序号 姓名 性别 文化程度 身份证号码 培训项目 发证编号 备注 职工培训统计台帐（10.4-4） 单位： 序号 培训内容 培训起止时间 人数 发证人数 未发证人数 备注 图纸审核记录（12.1-1） 图号 名称 图纸来源 设计日期 审查意见： 审图： 校对： 审核： 日期： 处理意见： 总工程师： 日期： 申请开工报告（12.1-2） 填报单位：（盖章） 报送日期： 建设单位 工程造价 工程名称 合同开工日期 工程地址 合同竣工日期 施工准备情况及简要说明 工程负责人： 技术负责人： 设计修改申请单（12.1-3） 设计单位 图纸名称 图 号 设计日期 申请设计修改 内容名称 申请修改内容 和理由 编制 校对 审核 批准 工程回访记录表（12.1-4） 工程名称： 建设单位 施工单位 工程负责人 开工日期 竣工日期 投用日期 工程主要内容 工程使用情况及出 现哪些质量问题 建设单位意见及要求 对建设单位意见的处理 施工单位（公章） 回访负责人（签字） 年 月 日 建设单位（公章） 负责人（签字） 年 月 日 业主来访登记表（12.1-5） 来 访 单 位 来访者姓名 来访者职务职称 来访时间 来访内容 接待人(记录人） 单位负责人意见：