对在企业内部控制与公司治理的关系中应用系统理论的思考.docVIP

对在企业内部控制与公司治理的关系中应用系统理论的思考.doc

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE PAGE 1 对在企业内部控制与公司治理的关系中应用系统理论的思考   摘要:公司治理是企业投资者进行公司监督管理的有效手段,而企业内部控制是企业管理者进行公司控制监管的核心内容。本文试图运用系统理论的基本方法,以重庆机场地服公司为例,对基于系统理论的企业内部控制与公司治理的关系进行了辩证性地探讨,对企业如何从细节上加强内部控制,增强公司治理力度,提高企业管理效率上作了一些探讨。   关键词:系统理论企业内部控制公司治理   公司治理,是市场经济条件下企业健康运行的一种基本制度,是现代企业的重要组成部分。公司治理的环节如何,更是许多明智的投资者所关注的重点。坚持公司治理,以便提高企业管理质量,保证企业经济效益的最大化,建立完善科学的内部控制制度,是进行公司治理的核心内容,也是最有效的方法,两者具有千丝万缕的联系。探究企业内部控制与公司治理的关系,就要通过弄清系统控制的内涵、公司内部控制与公司治理的关系,来加强对企业内部控制制度的认识;通过不断完善内部控制管理制度来深化企业治理力度的理性思考。   一、系统理论的内涵   “系统理论”这一概念是贝塔朗菲首先提出的,他指出:随着现代技术和社会的日趋复杂,我们必须在一切知识领域中运用整体或系统概念代替传统的方法,来处理复杂性问题。简单地说就是以系统的眼光看待问题,发现系统中事物之间的关系,以某一关联的关键点为突破,进而找到解决整个系统问题的办法。该系统理论的着重点不仅仅是认识系统的特点和规律,更重要的是利用这些特点和规律去控制、管理、改造或创造一个系统,以符合人类社会活动的需要,强调的是系统地看待和解决问题。基于系统理论的企业内部控制与公司治理的关系,强调的是企业内部控制和公司之间的关联性,要想解决这两者之一的问题或这两者全部的问题,要从两者的关系入手,找到解决问题的关键,方能起到切实有效的作用。   随着我国三十多年的经济体制改革,企业已经从过去行政机构的附属物转变为市场经济主体,企业已经成为庞大而复杂的市场经济系统中的一个基本主体单位,市场已经成为企业生存的空间、发展条件、竞争的阵地。企业如何在市场经济条件下生存好、发展好,不可避免地已经成为每一个企业管理者无法回避的课题。社会发展和市场经济就是一个庞大的社会系统,企业运行就是这个大系统中一个个基本单位。如何管理企业,不断提高企业的经济效益,同样不可避免地要求企业要运用系统理论来探讨企业在其内部管理上如何与外部市场相统一的关系上多下功夫思考。因此,运用“系统理论”来认识基于系统理论的企业内部控制制度建设管理上来理顺与公司治理的关系,从而更好地提高公司管理效率与运行中的经济效益。   二、基于系统理论的企业内部控制与公司治理的关系   (一)企业内部控制和公司治理展现的是企业管理不同的几个方面   首先,企业内部控制是指企业最高或第二权利管理层进行的有效的公司各项职能的控制,是为了保证企业财产安全和会计信息准确真实、帮助企业实现经营目标、预防性地规避风险。进行内部控制的是具有经营性质的董事会或经理,他们由于股份或合同等委托,担任控制公司的生产经营和财务活动的职责。   其次,公司治理是针对不同利益主体,比如董事会、监事会、股东大会、经理阶层等之间的权利、责任和利益等关系进行规范的手段,表现形式往往是一种特定的制度,即公司治理结构。   第三,对公司进行有效地治理,就要建立一套完善的具有明显约束和激励效果的机制,对公司进行内部和外部两方面的治理,确保企业利润的最大化。企业内部控制是在公司治理结构的产生后才能实施的。公司治理是保证内部控制顺利进行的前提条件,为内部控制发挥最大作用构建了稳定的制度环境;而内部控制是公司治理结构中相当重要的部分,是企业顺利完成经营目标和平稳运行的最有效的手段之一。   (二)基于系统理论的企业内部控制与公司治理的关系主要表现   1、两者有共同的目标   进行公司治理的目标是:保证公司正常合法运行,规避财务违规违法现象。公司治理是受企业法人的合法委托进行的,使其对公司运行状况和运行方向的总体监督和控制;保证公司利润最大化,提高公司的整体实力。利用法定程序建立企业治理结构,能够保证企业的有效运转,保证经济效益。   企业进行内部控制的目标是:完善企业内部管理机构组织,形成强有力的管理监督机制,保证企业正常运行;帮助实现公司经营管理目标,规范企业内部操作行为,实现企业利润最大化;建立企业风险控制和解决机制,强化风险管理,及时发现和纠正企业内部不良行为,杜绝违规违法现象的出现;对企业会计行为进行监督,保证会计信息的完整和真实性,提高企业会计信息的整体质量。   由此可知,公司治理和企业内部控制具有共同的目标。   2、后者是前者得以顺利进行的保障   进行有效的企业内部控制的一个重要因素是“控制

文档评论(0)

gmomo-lt + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档