朗诗德电气有限公司绩效考核管理细则.docVIP

自评成绩朗诗德电气有限公司 自评 成绩 管理人员绩效考核指标 姓 名 所 属 部 门 职 务 考 核 日 期 年 月 日至 年 月 日 项 目 考 核 要 素 分 值 0 1 2 3 4 5 工 作 态 度 30分 对所从事的工作尽心尽责，服从公司整体利益 能否与同事很好地合作共事，完成工作 对部属的过失，勇于承担责任 能虚心听取部属或其他员工的建议、意见 成本意识高，工作中不断降低物质和时间和浪费 工作总结汇报准确、真实 业 务 能 力 50分 客观具体地制订本部门年度工作目标及实施计划 有详细的本部门月度工作计划及执行情况记录