手术室护士绩效考核评分标准.doc

手术室护士绩效考核评分标准 科室: 姓名： 考核者： 日期： 得分: 项目 考核内容 分值 扣分 原因 得分 仪 容 仪 上班时着整齐、整洁，头发前不遮眉，后不过肩，侧不掩 耳，不留长指甲，不涂指甲油，不戴戒指、手镯 服从护士长工作调配 10分 一项 不合 格扣 表 一分 护士进行操作时，遵守无菌技术操作原则及消毒隔离要求 热爱本质工作，专业思想稳定顾全大局 医 一项 熟悉工作环境及工作流程 德 医 风 团结友爱，具有协作精神 服从护士长工作调配 10分 不合 格扣 一分 首问负责制，责任心强，对病人热情，主动沟通，解释到 信 熟悉护理基础知识，理论考试优秀 护理 基础 理论 及 技术 熟练掌握临床护理技术操作并在工作中运用自如， 正确执 行医嘱严格执行查对制度 有较强的急诊急救知识， 能熟练掌握心肺复苏、 吸氧等急 诊急救技术 30分 不合 格扣 一项 五分 熟悉急救器材和急救药品的摆放位置 操作 能独立值班并能独立处理在本班次中所出现的一切非常 规性问题（各种班次） 熟悉各种手术的配台流程并能很好的配合各种手术 一项 手 术 配 熟悉手术室的所有器械，并能很好的保养 10分 不合 格扣 合 熟练掌握麻醉意外的抢救流程 . 五分 熟悉医务人员手卫生规范 一项 手 卫 生 知道医务人员手卫生的洗手指征 10分 不合 格扣 熟悉医务人员的七步洗手法并按照其实施 五分 满 意 度 没有病人投诉，不和病人争执 医生的满意度调查超过百分之九十五 病人的满意度调查超过百分之九十五 10分 一项 不合 格扣 五分 一项 团队 精神 能团结科内大多数同事，工作中能够有分工有合作 10分 不合 格扣 五分