企业文化示范单位汇报材料宁夏公司固原分公司..pptx

扬红色六盘精神 锻造企业文化新常态 ——中国移动宁夏公司固原分公司企业文化建设材料; 中国移动通信集团宁夏有限公司固原分公司于1999年8月挂牌成立。是固原全市境内第一家4G网络的电信运营商，目前有4G用户近9万户。分公司下设综合部、市场部、集客中心、建设维护部、党群部及财务部六个机关职能部室和原州、彭阳、隆德、西吉、泾源、三营六个县分公司。公司现有员工252人，其中党员58人，员工平均年龄31周岁，大专以上文化程度占员工总数的87%以上，是一支朝气蓬勃、充满活力的高素质年轻队伍。 ;固原分公司企业文化建设-----目录;固原分公司 “三四五，大步走”企业文化概况分析;固原分公司 “三四五，大步走”企业文化背景;固原分公司企业文化建设-----目录;;固原分公司“三四五，大步走”企业文化实践---模式建立;1、讲实话。一是领导班子成员深入基层一线，??励员工讲真话、道实情，了解员工真意见、真想法，通过将心比心、以心换心，面对面、心贴心地用实道理说服人，用实在事打动人.二是联系实地实事，把企业当前的困难和风险说清楚、讲明白，把转型深化改革、突破阻力发展难题的路径和远景说准确，讲到位；把反”四风“和群众路线教育实践活动的阶段性成果和“最美移动人“的事迹告诉员工，更把依法治企的要求告知员工。通过用真实的人、真实的事、真实的行动教育员工、打动员工、影响员工，不断增强领导与员工同心协力、同舟共济的使命感和责任感。;实施“阳光计划”;——依托企业文化推进卓越厅店建设;以6S法则为中心，营造良好的厅店环境;;4.6 “为民服务 创先争优”活动的传播推广;制度名称 ;; 每年举办职工趣味运动会，开展羽毛球、乒乓球、篮球、足球等体育健身活动。 组队参加固原市“清凉六盘”广场文艺晚会、举办“红歌大赛”等活动。 开展读书演讲比赛、知识竞赛、模特大赛、手绘比赛等活动，丰富员工业余生活。 参加自治区总工会组织开展的“个人才艺展示”作品征集 动，分公司员工魏筠荣获书法组、摄影组二等奖、李小兵荣获绘画组三等奖。 组织员工参加固原市“万人健步走”运动会。;-18-;;固原分公司“三四五，大步走” 文化建设---成果;固原分公司“三四五，大步走” 文化活动-----成果 ;结束语;谢谢！