大学生创业与就业指导第2篇第7章_.ppt

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高职高专毕业生的特点 第七章 职业选择 第一节 高职高专毕业生的个性特点 个性的含义 霍兰德的人职匹配理论 职业生涯指导篇 性格气质与职业选择 第七章 职业选择 第二节 高职高专毕业生的职业选择 兴趣爱好与职业选择 能力技能与职业选择 职业生涯指导篇 个性的内涵 个性是指表现在一个人身上的比较稳定的心理特征和心理品质,体现一个人的基本精神面貌,包括兴趣爱好、性格气质等。 有这样一个人,个子不高不矮,身体不胖不瘦,脸色不黑不白,眼睛不大不小,鼻子不高不低,嘴巴不宽不窄,耳朵不圆不长-------你猜他(她)是谁? 又有这样一个人,黑脸短毛,长嘴大耳,圆身肥肚,穿一领青不青、蓝不蓝的梭布直裰,提一柄九齿钉耙 ------你道他(她)又是谁? 猜猜,想想 职业生涯指导篇 高职高专毕业生的个性特点 你的个性特点是什么? 我们有共同的个性特点吗? 职业生涯指导篇 霍兰德的人职匹配理论 霍兰德的六种人职类型 职业生涯指导篇 兴趣是指一个人力求认识和探究某一事物的意识倾向,它与人的情感相联系。 兴趣爱好与职业选择 职业兴趣就是一个人对某种专业或职业活动的喜爱程度,职业兴趣在职业活动中起着重要的作用。 职业兴趣对职业生涯产生哪些影响? 思想交流 职业生涯指导篇 兴趣爱好与职业选择 小测验 你的兴趣方向在哪里? 职业生涯指导篇 性格是指一个人对事物的稳定态度和与其相适应的习惯化了的行为方式。 性格与职业选择 职业性格对职业生涯产生哪些影响? 思想交流 职业生涯指导篇 性格气质与职业选择 从4个侧面将人的行为分成8种不同的类型或风格 1.与外部世界的互动方式: 外向型E 内向型I (注重事物的外在环境)(注重事物的内在变化) 2.认识外在世界的方法: 敏感型S 直觉型N (注重实际、具体、事实的看法)(注重事件的可能性和整体性的关系) 3.下结论、做决定的方式: 理性型T 情感型F (注重客观、公平和逻辑的分析)(注重主观、重视价值和人际关系) 4.处理事情的态度: 决断型J 慎思型P (注重突发的灵感及弹性的方法)(注重做事情的步骤及计划) 职业生涯指导篇 气质是人典型的、稳定的心理特征,它突出地表现为人在心理活动方面的动力特点。 这种动力特点反映一个人心理活动的强度、速度、稳定性和平衡性。 气质与职业选择 测测你的气质类型 职业生涯指导篇 能力是直接影响活动效率,使活动顺利完成的个性心理特征。 能力技能与职业选择 尝试用经验分析法评估一下你的能力吧 职业生涯指导篇

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