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2010大学生村官考核总结 一、大学生村官基本情况 来到我乡工作的大学生村官共有6人，其中男4人，女2019年度考核领导小组。 我乡成立以党委副书记王进为组长，纪委书记王琼、组织委员周小妹为副组长，宣传干事、组织干事等为成员的大学生村官年度考核领导小组，负责全局考核工作。 三、明确考核要求，规范考核程序，保障考核质量。 我乡自12019年度考核登记表，并在测评大会上向参加测评的村组干部、人大代表、政协委员、群众代表述职，回答群众代表的相关题；（二）所有参加民主课件下载[***]评议大会的成员对考核对象大学生村官进行民主测评，并将测评结果记入测评表，由工作人员收交考核领导小组；（三）进行个别谈话。LOCAlhOST谈话范围包括参加测评大会的所有成员和大学生村官本人，主要就考核对象的工作纪律、学习、工作作风等情况进行交流，并由考核组成员对谈话内容进行现场记录；（四）考核组根据个别谈话内容，深入大学生村官工作生活场所的现场了解工作开展情况和为群众办实事、好事的情况，并走访当地农户2019年大学生村官年度考核优秀大学生村官一名，合格4名。 四、存在的问题及今后努力的方向。 通过年度考核，虽然我乡的大学生村官在过去的一年里取得了令人可喜的成绩，但同时我们也发现了一些问题。 1、由于他们工作经验较少，处理很多问题不能得心应手，所以各村不能急于求成。 2019年终考核的办法，范文网[***]使这些大学生村官们工作起来更有干劲，并且能充分发挥他们的能力与价值。 3、多举办一些文体活动，调动大学生的积极性，丰富大学生村官的业余文化生活。 4、组织经验交流活动，比如乡内交流、乡外交流，或者课件下载[***]和其它乡镇结对子等等。 5、希望上级党委尽快补招空缺村官，班别村村官已分配到学校教书，希望上级党委尽快补招下派。