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* * 企业收购程序、英文说明,缺乏的程序和过多的程序: 一、通用安全。1、禁止在非吸烟区内吸烟。2、禁止在工作期间和工作日午间饮酒。 二、交通安全。1、禁止酒后驾车。2、乘车时全程系好安全带,不妨碍司机安全驾驶。3、驾驶期间,禁止使用手机等通讯工具。 三、办公安全。1、拒绝无关人员进入办公室。2、禁止在办公室存放易燃易爆物品。3、乘坐自动扶梯、步行上下楼梯扶扶手。4、下班离开办公室前,关闭电脑等电器电源。 四、企业现场安全。1、严格遵守企业HSE规章制度。2、进入生产施工现场,主动接受安全教育,正确穿戴个人防护装备。 * * * * * * * * * * * 工艺安全管理 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 永远不要试图改变一个人,站在他人的立场去分析他的性格 * * * * * * * * * * * * * (office copy) * * * * * 如果26个字母用数字代替 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 那么 K + N + O + W + L + E + D + G + E 知识 11 + 14 + 15 + 23 + 12 + 5 + 4 + 7 + 5 = 96 H + A + R + D + W + O + R + K 努力 8 + 1 + 18 + 4 + 23 + 15 + 18 + 11 = 98 虽然以上两项很重要,结果就是无法达到满分! 可是 A+ T + T + I + T + U+ D+ E --- 态度 1 + 20 + 20 + 9 + 20 + 21 + 4 + 5 =100 巧合还是天意 ? You get the level of safety excellence you demonstrate you want! 你将达到的卓越安全水平取决于 你展示你愿望的行动! 谢谢! 如果我们总以过去的方式做事, 那么得到的结果总是同过去的一样。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 例外: 重 = 更低 精细 = 更高 行为安全观察内容 减小过度用力 行为安全观察内容 整洁 作业区域是否整洁有序(地板,触电) 工作场所是否井然有序 材料及工具的摆放是否适当 其他 行为安全观察内容 行为安全观察内容 干净整洁的环境也是一种“福利”! 行为安全观察内容 电气柜进出线电缆沟盖板未铺实,电缆封堵不严 操作室地板损坏 * 安全通道被钢板占用 没发生安全事故? 那是侥幸! 行为安全观察内容 我们,要观察什么? 人员的反应 个人防护装备 人员的位置 工具和设备 程序与秩序 人体工效学 整洁 行为安全观察内容 行为安全观察内容 思考: 图片中您看到了哪些不安全行为(或状态)? 观察到的哪些安全行为(或状态)? 这些现象属于哪些内容? 行为安全观察内容 站在悬空吊物下 不戴手套 不戴安全眼镜 吊篮门没关好 场地凌乱,绊倒危险 工衣穿戴不恰当 吊篮没系尾绳 口袋内对讲机容易滑出且影响活动 没有穿指挥人员专用背心 没有审视周围的“动静” 汇报提纲 Contents 2 行为安全观察含义 1 基本安全理念 3 行为安全观察实施方法 5 行为安全观察主要管理流程 4 行为安全观察内容 以中石油行为安全观察与沟通管理为例: 行为安全观察主要管理流程 制定计划 成立小组 现场实施 结果统计分析 跟踪及应用 制定计划 HSE部门负责组织制定计划 覆盖所有区域、班次和时间段 规定频率和观察期限 直线组织负责执行计划 HSE部门负责汇总、统计分析,通报结果 行为安全观察主要管理流程 多层次的沟通计划 人员 范围 频率 同行的人员 最高管理层 整个运作部门 各部门 每季一次 每个月1至4次 l 中层管理 l 小组成员 l 员工 分厂层 整个区域 每个月1~4次 l 一线主管 l 小组成员 l 员工 作业长层 自己的区域 每星期3~5次 l 员工 班组长层 自己的区域 与其它小组交叉审核 每星期3~5次 按要求 l 每个人 l 其它小组 安保部门人员 整个操作区域 每
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