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2010中国CIO制度和企业信息化调研白皮书
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概述
信息化不是战术,而是战略
深入贯彻国家信息化发展战略,围绕调整产业结构、转变发展方式,重点深化信息技术在传统产业中的应用,推动工业优化升级,推进社会信息化稳步开展。工业和信息化部部长 李毅中党的十七大报告提出:“大力推进信息化与工业化融合,促进工业由大变强”。加快信息化建设、推进“两化融合”、“五化并举”是党中央、国务院作出的重大战略部署,赋予了
深入贯彻国家信息化发展战略,围绕调整产业结构、转变发展方式,重点深化信息技术在传统产业中的应用,推动工业优化升级,推进社会信息化稳步开展。
工业和信息化部部长 李毅中
坚持走中国特色新型工业化道路,选准切入点和突破口,大力推进信息技术的广泛应用,带动工业化在高起点上持续健康发展。工业和信息化部副部长
坚持走中国特色新型工业化道路,选准切入点和突破口,大力推进信息技术的广泛应用,带动工业化在高起点上持续健康发展。
工业和信息化部副部长 娄勤俭
关注CIO:如何让信息化真正发挥效益
今天的中国企业处于一个竞争激烈、瞬息万变的商业世界之中。后金融危机时代的全球化、低碳化、智能化、服务化趋势加速了企业变革的步伐,通过信息化建设促进管理升级和业务创新、积极应对新的挑战,是广大企业现实而又迫切的需求。
如何让信息化真正发挥效益,除了先进的IT设施和信息技术,更需要注重发挥信息化人才尤其是领军人才的作用,离不开一个完善的信息化制度保证。这就是关注CIO(Chief Information Officer,首席信息官,或称总信息师)群体的原因。
为深入了解CIO制度在我国企业中的发展情况、是否以及如何发挥效益、存在哪些问题,深入了解企业对CIO的观点以及需求,《IT经理世界》杂志社受工业和信息化部信息化推进司的委托进行此次专项调查。我们从31个行业抽取25000家企业作为样本,回收有效问卷442份,面访或电话采访了数百位企业信息化主管,进行了大量深入的调研和沟通,并从中获得了具有价值的发现:
发现一:CIO在“两化融合”及企业信息化中扮演关键角色
发现二:CIO制度的缺失,扣减了企业信息化建设的效益
发现三:来自企业信息化建设主管的迫切需求与重要建议
发现一:CIO在“两化融合”及企业信息化中扮演关键角色
本次调查通过6大指标(CIO的战略地位、基础建设、应用状况、人力资源、信息安全以及效益指数)的对比分析,发现CIO在“两化融合”及企业创新中扮演关键角色, CIO制度的建立,显著提升了企业信息化建设的效益。
已建立CIO制度的企业50%以上部署了商业智能工具,而未建立CIO制度的企业仅有20%
已建立CIO制度的企业50%以上部署了商业智能工具,而未建立CIO制度的企业仅有20%。已建立CIO制度的企业,信息系统所覆盖的业务领域更广泛,应用更深入,如商业智能、电子商务、云计算、SAAS等。而未建立CIO制度的企业系统覆盖的业务领域比较窄,应用层次较低,仍集中在几项传统领域。
通过信息化实现业务创新
通过信息化实现业务创新
2.已建立CIO制度的企业,更好地支撑业务创新
已建立
已建立CIO制度的企业,更关注为客户提供新产品/服务,注重产业链协作,加强产业融合与配套,构建可持续发展的新型竞争力。而未建立CIO制度的企业,多处于改善员工配备和客户服务的阶段。
核心流程信息化水平
核心流程信息化水平
已建立CIO制度的企业在高级上的比例是未建立CIO制度的企业的3
已建立CIO制度的企业在高级上的比例是未建立CIO制度的企业的3倍。已建立CIO制度的企业,高级水平比例大幅超过未建立CIO制度的企业。
发现二:CIO制度的缺失,扣减了企业信息化建设的效益
根据调查发现,当前企业CIO制度的普及率比例偏低。由于CIO制度缺失,信息化建设的效率不高,有待改进的空间仍很大。即使是那些设立了CIO制度的企业,其制度仍有待完善,简单设立CIO并不能真正地推进信息化。
1. CIO制度施行比例偏低
不同类型企业CIO制度设立情况企业CIO制度设立情况总体来看,设立CIO制度的企业比例偏低,只有3成左右,而
不同类型企业CIO制度设立情况
企业CIO制度设立情况
2、CIO制度缺失,难以解决战略问题
相关岗位、责权、决策机制不匹配,限制了作用的发挥。在很多企业,信息化主管不能深入到企业决策、管理与战略问题中,处于“责权两难”的状态,难以站到更高层面主动解决战略问题,主要还停留在被动实施、解决战术问题的阶段。
战略地位受限
战略地位受限
3、缺乏CIO政策规范和专业服务,加大了信息化成本
缺乏相应的职业规范、认证培训与行业服务体系。《企业信息管理师国家职业标准》偏重于信息技术和信息资源,对于业务管理、组织战略等复合型目标的
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