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**医院
整治“庸懒散贪”问题专项工作
自查自纠情况汇报
根据市委、市政府办公室关于《印发〈全市开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案〉的通知》的文件精神,按照医院整治“庸懒散贪”工作实施方案的具体步骤,认真开展自查自纠工作。现将自查自纠阶段工作情况汇报如下:
一、高度重视,加强领导。
(一)成立领导机构。我院将集中整治“庸懒散贪”问题专项工作当作一项重要工作来抓,为加强领导,做好“庸懒散贪”问题专项整治工作,成立了以**院长为组长,支部书记**、副院长**、**任副组长,各科室负责人为成员的集中整治 “庸懒散贪”问题专项工作领导小组,并下设了领导小组办公室,主任由**副院长兼任,具体负责全院集中整治“庸懒散贪”问题专项工作的协调督促指导工作。
(二)制定专项实施方案。专项工作领导小组精心组织,周密安排,结合医院实际制定了《东方市中医院开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》,明确了重点工作、方法步骤和内容,并提出了工作要求;对每位领导小组成员职责进行了明确分工,做到目标明确,责任到人,事有人管,确保我院整治工作稳步推进,取得实效。
二、召开动员大会,广泛宣传
6月20日下午,医院组织召开整治“庸懒散贪”问题专项工作动员大会。**副院长在会上传达了市委关于开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案和医院的专项实施方案,蔡穗东院长在会上作了动员讲话。**院长深刻阐述了开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作的重要性和必要性,指出开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作直接关系到推动医院科学发展、跨越式的历史进程。强调要通过扎实开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作,切实解决医疗卫生工作中存在的问题,推动医疗卫生工作步上新台阶。同时,通过宣传专栏、宣传条幅等大力宣传集中整治“庸懒散贪
三、深入开展学习活动,提高思想认识
组织集中学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党干部廉政从政若干准则》、《执业医师法》等内容,并交流经验心得,从而提高思想觉悟,增强贯彻执行法律法规、政策规定的自觉性。
(二)坚持边学边改。医院从开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作开始就坚持边学边查、边学边改的做法。结合工作实际对“四个方面21个问题”的具体内容进行了详细学习,并认真对照自己,边学边查,认真反思。
四、强化监督方式,督查督办落实
为了保证开展“庸懒散贪”专项治理工作取得实效,真正促进干部职工工作作风、精神面貌实现明显转变,医院加强考勤、考核、巡查工作力度。严格对迟到早退、临时离岗、请假等情况依制度执行;把在岗在位、工作作风、服务态度、着装仪表、文明用语等纳入考核内容,并制作行政岗位监督栏和岗位牌,接受群众监督。
五、存在问题及整改措施
(一)存在问题。
根据“用懒散贪”四个方面20项内容制定了具体的对照检查表,全体干部职工对照检查表的内容,逐条逐项进行检查,梳理出存在的问题四项:一是纪律松弛,存在不遵守工作纪律,上班迟到早退的现象;二是会风会纪不正,个别同志参加会议不准时,不遵守会场纪律,会上讲话、接打电话;三是进取心不强,学习气氛不够浓厚,满足于一知半解;四是个别医护人员接待病人不够热情,解释、告知病情时不够耐心、细心。
(二)整改措施。
1、进一步严肃工作纪律,加强考勤、考核、巡查工作力度,严格对迟到早退、临时离岗、请假等情况依制度执行;把在岗在位、工作作风、服务态度、着装仪表、文明用语等纳入考核内容,并制作行政岗位监督栏和岗位牌,随时接受群众监督。
2、做好会议签到登记记录,对迟到、缺会、派人代会的给予通报批评,会中手机设置为震动或关机状态,无特殊情况的一律不准在会场接打电话。
3、鼓励职工自学,积极开展医学继续教育,选派医务人员外出进修培训;以“创先争优”活动为契机,举办急救技能竞赛、中医药知识竞赛等,充分调动职工的积极性,形成你追我赶的浓厚的学习氛围。
4、利用周会时间对医护人员进行思想教育工作,提高服务意识,并要求全院医务人员在工作中真正“以病人为中心”尊重患者、关心患者,耐心细致做好解释工作,语言文明礼貌,杜绝生、冷、硬、顶、推现象,同时开通了投诉电话,及时处理患者的投诉,加强监督管理的力度,减少医患矛盾。
六、下一步工作打算
随着“庸懒散贪”问题专项工作的逐步深入,我院继续加强组织领导,努力提高工作实效,切实落实“庸懒散贪”问题转段各项工作。
1、加强学习。进一步学习好省委规定必学的重要论述、重要文件、党纪法规及罗保铭同志的重要讲话精神以及《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党干部廉政从政若干准则》和《执业医师法》。
2、建立奖惩机制。要通过建立完善相关工作制度来管人管事。着重在规范业务流程、细化工作环节、优化办事程序、考核评估工作业绩、完善激励奖惩
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