四川省2016年度专业技术人员心理健康与心理调适.docx

四川省 2016 年度专业技术人员心理健康与心理调适 1.有限理性假设认为：人的理性是在完全理性和非理性之间的一种（） ，这是由于人的知识、 时间和精力有限而造成。 （单选题 2 分） 得分： 0 分 完全理性 理性 C.无限理性 D.有限理性 2.回避型依恋的孩子表现特点是（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 紧张 喜欢与人交往 C.猜忌生疑 D.过分依赖 3.个体丧失工作的积极性，感受到深深的挫败感、孤独感，表明个体出现了 ( )耗竭的信号。 （单选题 2 分） 得分： 2 分 A. 情绪 B. 身体 C.行为 D.心理 4.智商，俗称（） ，通常叫智慧，也叫智能 ,是人们认识客观事物并运用知识解决实际问题的 能力 ,它表示人的智力发育水平，智商高低使人有聪明愚笨之分。 （单选题 2 分） 得分： 2 分 A. 情绪商数 B. 情绪智力 C.情绪智力商数 D.智力商数 5.投入、松弛、平和是哪种心态的表现形式（ ）（单选题 2 分） 得分： 0 分 主人翁心态 快乐心态 C.积极心态 D.以上都不是 6.善于思考积极因素，从而发挥优势和长处、趋利避害的是（ ）（单选题 2 分） 得分： 2 分 积极心态 创业心态 C.以上都不是 D.游戏心态 7.作为经济决策的主体都是充满理智的，既不会感情用事，也不会盲从，而是精于判断和计 算，其行为是理性的。这就是著名的（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 非理性人假设 理性人假设 C.感性人假设 D.非感性人假设 8.对职业倦怠表述中正确的是（ ）（单选题 2 分） 得分： 2 分 努力工作的人不会出现 只在意志薄弱的人身上才会出现 C.工作挑战性低就不会出现 D.人人都有可能会遭遇 9.职业规划中的优势取向是指（ ）（单选题 2 分） 得分： 2 分 向具有优势的人取经 选择有兴趣的职业 C.根据自身的优势规划自己的职业 D.有优势的人才能成功 10.惠普领导层鼓励员工选择自己的未来，说明 ( )（单选题 2 分） 得分： 2 分 领导者身体力行的示范 运用职业化意识进行管理 C.用统一的价值观进行管理 D.严格的用人、选人以及考察人的机制 11.下面不属于青少年逆反的影响因素是（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 父母的教养方式 父母的榜样作用 C.父母的自我状况 D.孩子的特质 12.在巨大压力面前依然能够保持乐趣的心态是 ( )（单选题 2 分） 得分： 2 分 A. 以上都不是 B. 积极心态 C.快乐心态 D.主人翁心态 13.刻意与（ ）保持一定距离，对工作不热心、不投入是工作怠慢的一种表现。 （单选题 2 分） 得分：2分 A. 环境 家人 C.工作及与工作相关的人 D.朋友 14.第一逆反期的表现的年龄一般在（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 A.11 ～12 岁 B.3～ 4 岁 C.13～ 14 岁 D.6～ 7 岁 15.人与人之间的情商并无明显的先天差别，更多与后天的培养息息相关，一个人的情商具 有很强的（） 。（单选题 2 分） 得分： 2 分 可塑性 不可塑性 C.不可控性 D.固定性 16.进入青春期后，青少年逐渐将自己内心封闭起来。但他们又感到非常的孤独和寂寞，不 断寻找朋友，一旦找到会对其毫不保留的开放自己。这反映了青少年的（）矛盾性。 （单选 题2分） 得分：2分 高傲与自卑 勇敢与怯懦 C.闭锁性与开放性 D.反抗性与依赖性 17.下面不符合良好亲子沟通原则的是（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 不逼迫孩子说他不愿说的事情 运用积极的倾听方式来鼓励孩子表达想法 C.诚恳地用语言表达父母自己的感受 D.对孩子的不好的行为给予及时的批评指正 18.能够依据活动的某种目标，调动、指挥情绪的能力，它能够使人走出生命中的低潮，重 新出发，这是（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 自我意识 自我激励 C.自我管理 D.自我概念 19.下面关于合作的重要性的说法不正确的是（ ）（单选题 2 分） 得分： 2 分 合作是从业人员吸取力量和智慧的重要手段 合作是一种重要的法律规范 C.合作是打造优秀团队的有效途径 D.合作是企业生产经营顺利实施的内在要求 20.小李是某公司职员，公司派他去进修更多的课程，但是小李回来以后发现他在实际工作 中遇到困难还是不知道怎么解决，这说明，小李只会学习，不会（ ）（单选题 2 分） 得 分：2分 计划 控制 C.发展 D.协调 21.情商一词则产生于（） （单选题 2 分） 得分： 2 分 A.18 世纪末 B.21 世纪 C.20 世纪末 D.19 世纪末 22.对建立内部沟通平台的错误表述是（ ）（单选题 2 分） 得分： 2 分 A. 满足每个员工的心愿 B. 增强员工的归属感 C.促