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部 门: 技术部 职 务: 技术部主管
上 司: 总经理 下 属: 技术员
工作资历要求:
1. 理工类专业本科以上学历,机械制造类优先。
2. 受过项目管理、管理学、市场营销等方面的培训。
3. 有五年以上从事技术支持服务经验,有技术管理相关工作经验。
4. 熟悉注塑类产品结构、性能、机理、使用方法;熟悉行业的工艺工序、工作原理,具有良好的英
语阅读能力,掌握 AutoCAD 、Office 等相关计算机软件;
5. 有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题。
6. 知识面广、善于与各类性格的人交往,善于沟通与交际;
7. 有较强应变能力,有责任心,对人热情,良好的团队合作精神。
8. 优秀的团队合作意识。
技术部主管的工作范围及职责:
1、组织公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作;
2、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;
3、组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准;
4 、建立健全公司的质量保证体系,组织落实公司产品质量认证准备工作;
5、组织制定并监督实施公司产品质量管理制度;
6、组织公司质量事故的分析及处理工作;
7、编制公司年、季、月度产品研究开发计划,并组织实施;
8、主持编制公司年度研究开发经费预算,并控制经费的总体支出;
9、完成上级交办的其他工作。
制 表: 审 批: 版本号:
部 门: 技术部 职 务: 技术员
上 司: 技术部主管 下 属: 无
工作资历要求:
1. 理工类专业本科以上学历,机械制造类优先。
2. 有两年以上从事技术支持服务等相关工作经验。
3. 熟悉注塑类产品结构、性能、机理、使用方法等
4. 熟悉行业的工艺工序、工作原理,具有良好的英语阅读能力,掌握 AutoCAD 、Office 等相关计算
机软件;熟悉工程设计软件者为优。
5. 有扎实的理论基础和技术工作经验,学习能力强,抗压能力强。
技术员的工作范围及职责 :
1. 严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;
2. 负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术
规程、技术情报管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源
等管理标准及制度;
3. 组织和编制公司技术发展规划。 编制近期技术提高工作计划, 编制长远技术发展和技
术措施规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管
理工作;
4. 负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定;
5. 负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;
6. 合理编制技术文件,改进和规范工艺流程;
7. 研究和摸索科学的流水作业规律,认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、
研究汇总、 归档保管工作, 为逐步实现公司现代化销售的目标, 提供可靠的指导依据;
8. 负责制定公司产品的企业统一标准,实现产品的规范化管理;
9. 编制公司产品标准,按年度审核、补充、修订定额内容;
10. 认真做好技术图张、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管工作
制度;
11. 及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保经营工作的正常进行;
12. 及时搜集整理国内外产品发展信息,及时把握产品发展趋势;
13. 负责编制公司技术开发计划,抓好技术管理人才培养,技术队伍的管理。有计划的推
荐引进、培养专业技术人员,搞好业务培训和管理工作;
14. 组织技术成果及技术经济效益的评价工作;
15. 负责公司技术管理制度制订检查、监督、指导、考核专业管理工作;
16. 按时完成公司领导交办的其他工作任务。
制
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