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劳保用品发放、使用和管理制度
为加强劳动保护用品管理,严格劳保用品发放、使用,制定本规管理制度。
本制度参照《河北省职工个人劳动防护用品发放标准》制定。
职责
3.1 安全办负责提出劳保用品采购计划并监督劳保用品入库质
量,管理部负责开具劳保用品领料单。
3.2 采购部门负责劳保用品采购。
3.3 仓库保管员按照领料单发放劳保用品。
要求
4.1 发放劳动保护用品执行《劳保用品发放标准》 。不得擅自
扩大、缩小发放范围或变更发放标准。
4.2 劳保用品采购要执行国家颁布的有关劳保用品的规定标
准,未经国家法定机构鉴定合格,未标有“安鉴”标识的劳保用品,
一律不得采购。
4.3 劳保用品发放由管理部依据发放标准给领取人出具劳保用
品领料单,到劳保库领取。 保管员同时要把领取的物品记入劳保发放
台帐,特殊情况需用标准外的劳保用品,要经总经理批准。
4.4 职工长期病事假,疗养或脱离生产岗位三个月以上者,应
视不同情况,停发劳保用品或顺延发放时间。
4.5 凡是岗位工种变动的员工,所在本人单位要及时通知人事
科,变更劳保用品享受标准。凡进入本公司的新职工,要持《劳保关
系介绍信》到生产部办理劳保用品领取手续。
4.6 个人遗失劳保用品不再补发, 员工可以 照价购买。因公严
重毁坏劳保用品,由本人申请,所在车间证明,公司安全办核实,报
生产部给予补发。
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