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篇一:便利店劳动用工合同
便利店劳动用工合同
甲方:
法定代表人:
乙方:
甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,签订本合同,共同认真履行。
一、甲方聘用乙方为员工。 合同期自 200 年 月 日至 200 年 月 日,合同期满即行终止。
二、员工姓名、岗位、工资见花名表。
三、甲方负责对乙方进行专业知识、安全、劳动纪律及规章制度等有关方面的教育,合格后上岗。
四、乙方要努力学习, 积极工作, 提高技术, 遵守甲方劳动纪律, 爱护设施、 设备、用具等,保质保量按时完成工作任务。
五、甲方为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的工作环境和安全条件,及劳动保护用品。
六、甲方执行提供零售业工作时间,加班时间及其待遇按国家规定执行。
七、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后,甲方应支付不低于当地最低工资标准的工资额(工资标准见花名册) ,次月 10 日支付上月工资。
八、甲方按国家规定为乙方办理社全养老保险。
九、乙方因工负伤或因工死亡,按国家和省市法规办理。
十、乙方患病或非因工负伤医疗期为
7 天。
十一、有关劳动合同终止、解除、变更方法,依照中华人民共和国《劳动法》的有关规定办
理。
十二、甲乙双方的其中一方发生违约,要承担相应的违约责任,给对方造成经济损失的,视
损失程度和责任予以经济赔偿。
十三、本合同签订后 30 日内由甲方负责到劳动行政部门鉴
证。
十四、因履行本合同发生劳动争议,经双方协商不能解决时,双方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十五、本合同一式四份,甲乙双方各执一份,劳动行政部门的仲裁机构留存两份。
甲方(盖章): 鉴证单位(公章) :
法定代表人(签章) :
乙方(签章): 鉴证人员:
订立时间: 鉴证时间:篇二:楚雄七乐便利店劳动合同
楚雄七乐便利店员工劳动合同
经双方协商一致,达成如下协议:
一、劳动合同期限, 本合同为有固定期限的劳动合同, 合同期限从 年 月 日起至 年月日止。
二、工作内容和工作地点。
乙方在合同期内同意按甲方工作需要,在甲方安排下的岗位工作,乙方应服从安排,但该岗位应为乙方能够胜任之工作。乙方应敬业爱岗,按时保证卫生和缺货完成工作任务。三、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和操作规程,不得私自修改和删除电脑软件。
四、工资报酬:
甲方实行岗位工资制,工资按月发放,不无故拖欠和扣乙方工资,但必须要遵守甲方管理,
实行奖惩制,月工资为: 1800 元/ 月,工资压一个月,当月支付上月工资,新年当月一次性支付完全年工资。
五、劳动纪律:
甲乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策及超市内部管理制度,乙方应遵守与服从甲方的管理。
六、安全责任
上班来回期间,一切安全事故均由乙方自行承担,任何交通事故与甲方无关。
七、本合同期满或者甲乙双方约定的本全同终止条件出现,应当即终止。八、违反劳动合同责任:
1、甲乙任何一方的过错造成本全同不能履行或者不能完全履行的, 由过错的一方承担法律责
任;如属双方过错,根据实际情况,由双方各自承担法律责任,因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承担法律责任;
2、甲乙任何一方违反本全同, 给对方造成经济损失的, 应当根据后果和责任大小, 向对方支
付赔偿金。
3、如有意犯错,甲方有权开除并扣出当月工资。
4、辞职者,需提前 30 天向主任提出辞职申请。
九、双方需要约定的其他事项,甲乙双方不论在何种情况下终止本合同后,甲方依法支付乙方在本合同中载明的待遇外,不再支付任何补贴、补助等其他费用。
十、本合同未尽事宜,由双方协商一致确定,未能协商一致,本合同一经签订,双方必须严格执行。
十一、本合同履行中发生争议,甲乙双方应当协商解决,如协商不成,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
法定代表人(盖章) : 签约日期: 年 月 日篇三:营业员劳动合同劳动合同
甲方:福建省三巴旺便利店有限公司(以下简称甲方 )
乙方: ________________( 以下简称乙方 )
乙方身份证号:
乙方家庭住址:
为了便于甲方投资经营的便利店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的( ),根据经
双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守:
一、合同期限
合同有效期自 201 年 月 日至 201 年 月 日止。合同期满即终止执行。因工作需要,
在双方完全同意的条件下,可续订合同。
二、工作岗位
经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的便利店内从事营业工作。
如因工作需要,乙方必须服从甲方安排,调动工作地点。三、工作时间
每天 8 小时(收银员、 营业员),店长为 10 小时,每月休假 2 天(根据各门店实际情况而定,由各门店店长批准自行调整) ,大夜班所有员工不得
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