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提升人际交往能力的五把钥匙
蓝色为正确答案(这些题全会,不用看讲义,保证90分以上)
1.下列不属于消极自由童心常见表现的是:
A 即使受到上司不公平的待遇,也只好忍着
B 做重大决定时,不经思考,脱口而出
C 政令朝令夕改
D 自己受到上司批评时,便随意对部下发火、宣泄
正确
2.根据中高层管理者自我测试统计的结果,下列自我状态中最弱的是:
A 母性自我
B 成人自我
C 父性自我
D 自由童心
正确
3. 管理者应重视塑造自己的人格威信,尤其是塑造好积极的:
A 成人自我
B 父性自我
C 母性自我
D 顺从童心
正确
4. 下列不属于交错式交流特征的是:
A 交流气氛具有消极性
B 交流动机具有间接性
C 交流情感具有非真实性
D 交流效果具有破坏性
12.作为管理者,保护下属积极的自由童心,其实就是在:
A 建立良好的人际关系
B 任由员工胡来
C 保护企业的创新品质
D 无视企业规章制度
14.下列中最能检验一个人最原始、自然状态下的自我表现的是:
A 积极自我的周志
B 突发事件的自我控制周志
C 消极自我的周志
D 以上都不能
超出现实的想象或憧憬状态,甚至是一种逃避或退缩状态的自我状态是: ?? 回答:正确C?
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 父性自我
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 成人自我
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 儿童自我 √
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 母性自我
2. 声音特征是语言轻缓的自我状态是: ?? 回答:正确 A
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 母性自我 √
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 成人自我
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 父性自我
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 顺从童心
6. 下列不属于交错式交流特征的是: ?? 回答:正确 C
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 交流气氛具有消极性
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 交流动机具有间接性
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 交流情感具有非真实性 √
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 交流效果具有破坏性
7.下列属于成人自我的典型态度的是: ?? 回答:正确 A
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 常给自己和对方留有回旋的余地 √
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 支持理解
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 消极被动
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 经常使用道德评判
8.当人们犯错误的时候,他们最不愿意看到的就是: ?? 回答:正确 B
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 批评
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 惩罚 √
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 鼓励
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 漠视
9.边缘型经理人的自我结构是: ?? 回答:正确 A
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 父母自我、成人自我和儿童自我都非常微弱,特点都不够鲜明 √
B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 顺从童心在管理者的自我结构中所占比重最大,而父母自我和成人自我都较小
C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 父母自我和儿童自我所占比重过大,而成人自我非常小
D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 成人自我过于强大,而其它两种自我比较弱小
13.员工通常认为最不受欢迎的经理人的最大特征是: ?? 回答:正确 A
A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 自以为是 √
B? HTM
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