王丽制作全套配套课件职业生涯规划没单子教学课件：第七章职业生涯规划决策与行动计划.ppt

第七章 职业生涯规划决策与行动计划 制作人：朱秋颖 目 录 故事：监狱中的三个人 什么样的选择决定什么样的生活，“我们的决定决定了我们”（萨特）。 理智的决策创造理想的未来。 一、职业生涯决策的概念 1、决策的概念 2、职业生涯决策的概念 1、决策的概念 决策，就是“作出决定”，“拍板”。决策是为了达到一定的目标，从两个或两个以上的可行方案中选择一个合理方案的分析判断过程。是个人对将要进行的重要问题，或将要从事的重要工作，做出审慎的最后决定。 具体而言，决策是指个人将数据加以组织，而后在许多可能的选择项目中，加以评估、选择、确定，并承诺付诸实行的一个过程。 古人云：一怕找错行，二怕嫁错郎，三怕家里变药房 毕淑敏说：一个选择，决定一条通路；一条通路，决定一方土地；一方土地，开始一种生活；一种生活，形成一个命运。 2、职业生涯决策的概念 职业生涯决策是综合了个人对自我的认识，以及对教育与职业等外在因素的判断，面临生涯抉择情境时所做的各种反应，其构成要素包括：决策者个人目标、可供选择的方案与结果、以及对各个结果的评估。而其过程与结果，则受到机会、结构、文化等社会因素以及个人价值观与其它内在因素的影响。 目 录 故事：父子与驴 思考这位父亲的决策有什么问题，为什么会出现这样的结果呢？ 二、职业生涯决策风格 所谓决策风格，就是作决定者所有的处事反应以及决策制订的行为模式。 面对生活中的选择，我们作决定的反应过程各不相同。有的同学反应快，总是在第一时间就作出了决定，但常常事后又会为自己的选择感到后悔。有的同学比较犹豫，总是盘算了又盘算，不到最后一刻，很难下决心作出选择。有的同学喜欢参考别人的选择，在他们看来，跟从多数人的选择是最安全的决定。有的同学则一贯冷静思考，在充分比较、分析了相关信息之后，独立地作出自己的决定。这些表现，反映了不同的决策风格。 决策风格解读：冲动直觉型 一个人所作出的决策是凭直觉的，是基于一时的冲动，基于当时自己强烈的感受和情绪反应。他们的选择速度通常很快，只考虑白己想要的，不在乎外在的因素，几乎不会去有系统地收集相关信息。其典型的表现是：“先做了再说，以后再想后果。”“啊，感觉还不错，就这么决定了。”等等。 决策之后可能出现两种情况，一种人的直觉很准，一般都会有满意的结果；一种是冲动型的，一旦更好的机会来临，就会发现已经失去了选择的机会了，后悔不已。 决策风格解读：依赖宿命型 有的人虽然知道需要作出决定，但通常是等待或依赖他人为自己作出决定，或者以为一切都是命运的安排，自己作不作决定都一样。他们对自己的决定能力和结果缺乏信心，即使有时自主作出决定，在遇到反对意见时一般也无法坚持己见，最后还是顺从权威者的指示和决定。其典型的表现是：“爸妈叫我那样做。”“他们认为我适合。”“船到桥头自然直，天塌下来会有大个子顶着，反正一切都是命运。”等等。因此他们较少收集信息，分析环境，总是等着别人或者命运的安排。 决策之后一旦发现错了，也觉得这不是自己的责任，是别人让我这样做的或者是命运的安排。 决策风格解读：犹豫拖延型 犹豫拖延型的人知道需要作出决定，但是经常处于拖延或挣扎的状态，迟迟作不了决定，或者到最后一刻才作决定。他们常常对决定的结果感到恐惧，也不愿负责，选择麻痹自己来逃避。他们对信息的收集通常很注重，但是往往又觉得选择的项目太多，条件太复杂，无法从中作出取舍。其典型的表现是：“急什么?明天再说吧”，“我知道该怎么做，可是我办不到。”“我决不能轻易决定，万一选错了，那就惨了。”等等。 后面不一定有更好的选择等待我们，机会不一定总会降临，所以这种类型的人有时可能为抓不住机会而懊悔不已。 决策风格解读：系统理性型 有的人作决定时会分析自己内在的状况，也会考虑外在环境的要求，广泛收集信息，用系统分析的方法检视各种选项的利弊得失，从而作出适当而且明智的选择。其典型的表现是：“—切操之在我。我是命运的主宰，是自己的主人。” 可谓知己知彼。 系统理性型的决策风格是最为理想的风格类型。拥有这种风格的人，既能充分地收集相关信息，又不会被过多的信息所迷惑和压倒；既能果断地作出决定，又不会过于冲动和感情用事；既能广泛参考别人的意见，又不会盲目从众失去自我；既能坚定地为自己的选择负责，又不会不顾条件变化，一意孤行。在面对人生重要选择的时候，我们尤其需要这种决策风格来助自己一臂之力 。 决策风格受我们自己的人格特质的影响，但是这种风格并非是恒定不可改变的。可以通过一定训练和实践，加以转变。我们克服原先的缺陷，从被动转向主动，从盲目转向理性，从依赖转向独立，从片面转向系统。 怨天尤人，这样只能蹉跎岁月，什么都得不到。 测一测你的决策