路径依赖对我国家族企业管理制度变迁的影响.pdfVIP

噩噩噩噩，m- 路径依赖对我阁家族 企业也管理创度变迁的影响 ·李征磁 刘新东 陆逊 家族企业是我国民营企业的重要组成部人们过去做出的选择决定了他们现在可能的 分，家族化管理也是我国民营企业中的一种普 选择。之所以出现路径依赖，是阳为在制度 谛现象。随着家族企业规模的不晰扩大，有的 l 变迁中存在报酬递增和自我强化的机制。这种 机制使制度变迁… 京族企业能适应企业内、外部环境的变化， 了某一条路径，它的 时地将家族化管理转变为现代企业经营管理模 以后的发展中得到自我强化。 i若 ，从而跃上新的发展平台;而有的家族企业 l 斯认为，制度变迁的自我强化的机制取决于以 由于种种原因，未能适时实现管理制度的变 下四种表现:其一是初始设置成本，即设计… l 迁，一概不振，直至退出市场经济的舞台。影 l 项制度需要大量的初始设置成本，而随着这项 响家族企业管理制度变迁的因素很多，本文拟 l 制度的推行，单位成本和追加戚本都会下降; 从路径依赖的角度进行分析，阐述家族企业管 (其二是学习效应，适应制度而产生的组织合抓 理制度变迁过程中的制的因素，为家族企业的 l 住制度框架提供的获利机会;其二是协调效 发展提供…点借鉴。 应，即通过适应制度而产生的组织与其他组织 l 捕约，以及具有互利性的组织产生与对制度的 路径侬赖的盛本理论 进…步投资，实现协调效应;其四 期，即随着以特定制度为基础的契约盛行，将 从新制度经济学的角度来看，制度是一种 l 减少这项制度持久下去的不确定性。 l 使人类交往具有稳定性的工具，是社会的博奕! 在《经济、社会、政治和规范诸因素的相 规则，并且会提供特定的激励框架，从而形成互关系句经济意义:中tJH己后期两个社会的状 各种经济、政治、社会组织。制度由正式制度 l 况》一文中. A .格雷夫分析了制度变迁具有 (法律、宪j去)、非正荒制度(习惯、道德、 !路径侬赖性的三个相关因素:首先，经济制度 行为准则)及其实施效果构成。 由文化倍仰和组织这两个相 ，由 制度下无法得到j 获利机会或潜在利润无法实现 文化信仰是未经协调的各种预期，经济制度的 时，就会发生制度创新。制度创新的过程是… 变迁受其历史的影响;其次，组织发展本身是 种效益更高的制度对原有制度替代的过程。一 一个历史过程，在此过程中现有组织和制度影 响着个人和社会对外生变化的反应，也决定着 i 叫 的获利机会，降低交易成本，促进经济合作， 引进新组织的激励，换言之，以前的组织决定 使外部效益内部化，并据供新的经济激励制 了今后制度和组织的发展;最后，制度结构尤 i 度。在制度经济学中，制度的创新亦被称为制 所以表现出E奇怪依赖，是因为过去的行为、文 度变迁。