力求卓越行事-Sysco.pdf

全球行为守则 2017年6月12日生效 Sysco的价值观 诚信 坚守正确的做事之道 卓越 所有事情力求卓越 团队合作 发挥团队精神，帮助客户取得成功 包容 营造一个开放、多样化且互相尊重的环境 责任 对我们的员工、客户和社区负责 这些价值观代表着我们是谁、我们的立场， 同时也是我们的态度以及行事方式的指导原则。 它对我们意味着什么？ 我们在开展业务过程中秉承最高诚信原则 并遵守所有法律要求，我们以此为傲。在执 行Sysco的工作时，需要秉承诚实、诚信、 公平的最高法律、道德和职业操守标准。 从个人角度而言，我们自身的诚信意味着他 人能够信任并尊重我们，相信我们能够保 持诚实、公正和坦率。从公司角度而言， 诚信意味着我们一定会履行我们的承诺， 成为一个可靠且值得信赖的业务合作伙 伴。这是我们维护信誉并在竞争激烈的全 球商业环境中取得成功的立足之本。 目录 总裁兼首席执行官致函 . . . . . . . . . . 3 公司商业惯例   . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18 我们的职责  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .4 避免利益冲突   . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19 谁必须遵守《行为守则》   . . . . . . . . . 5 保持真实、准确且 始终遵守诚信原则   . . . . . . . . . . . . . . . . 5 完整的业务记录   . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21 了解领导者的职责   . . . . . . . . . . . . . . . . 5 遵循财务会计原则和公开 利用职业操守决策图谱  . . . . . . . . . . 6 披露要求   . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .