法警队申报三等功事迹材料.doc

PAGE PAGE 4 滦县人民法院司法警察大队 申报市中院集体三等功事迹材料 滦县法院司法警察大队现有正式干警5人，合同法警20人。2005年，滦县司法警察大队在院党组和市中院法警支队的正确领导下，按照“三个代表”重要思想和落实“科学发展观”的要求，积极探索新形势下法警工作的新思路，充分发挥司法警察的自身职能，有效地保障了法警各项职责的履行。2005年，该警队共出警1151次，动用警力3452人次，全部圆满完成任务，取得了较好的工作成绩。2004年，警队被省高院评为优秀司法警察大队达标单位，被市中院评为司法警察骨干教练员培训先进集体，并连续十年被市中院评为优秀司法警察大队。 一、抓队伍建设，凝聚警心强素质 司法警察大队是人民法院的职能部门之一，在审判工作中发挥着不可替代的作用。司法警察工作，看似平平淡淡，实际责任重大。为此，该法警大队班子认真落实院党组的思路，采取硬性措施加强队伍建设。一是政治建警，注重理论武装。法警大队经常定期不定期的组织法警参加各种政治理论学习，开展宗旨教育、党风廉政教育、职业道德教育和正反典型教育，使每位法警牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，从思想上、行动上与党中央保持高度一致。一年来，警队干警人均笔记字数达到3万字，学习心得人均4篇。二是训练强警，提高业务技能。专门购买了《司法警察训练教程》等有关书籍，严格按照法警训练大纲的要求，制定了“42221”教育训练计划，坚持每周4小时体能训练，每月2次队列训练，每季度2次擒敌训练，每半年2次野外训练，每年1次实弹射击训练，平时抓好值庭、警卫、押解、处突、防恐等业务技能训练。使全队法警训练达标率达100%，业务考核优秀率达80%以上，勤务安全优质率达100%。三是廉政治警，搞好规范化管理。严格落实了院规范化管理考核制度和警队的各项制度，引进军事化的管理模式，狠抓公安部“五条禁令”和省高院“六个严禁”的落实，加强八小时以外管理，层层签订责任书，设立举报箱，约束法警行为。由于纪律严明，干警未发生任何问题。另外，该队还于年底召开了一次征求意见座谈会，请全院各位中层干部参会，主动征求意见建议。共征集到意见建议120余条次，其中建设性意见5条。对此，该法警大队逐条进行了讨论分析并制定了整改措施。四是警械具配备齐全精良。一方面，在经费十分紧张的情况下，法警大队请示院党组后，投资40余万元，购置指挥车1部，警务用车3部，专用囚车1部。还配置了固定电话3部，微机3台，配置了金属探测器、警戒带等其他必需装备，手铐、警棍等械具达到人手一套，并配备了固定的办公室、休息室、羁押室。另外，该法警大队还严格落实了“枪弹分存”、“三铁一器”、“双人连锁”、定期检查等枪弹管理、保养制度，确保了枪弹的绝对安全和性能良好。 二、抓深化改革，增强警力为审判 2005年，针对司法警察人员少，但工作任务重的现状，法警大队进行了调查研究，请示院党组请示配置合同聘用制法警，并提出了警队进行编队管理等工作思路。对此，院党组给予了大力支持，在法警大队的警力增补、人员配置等方面进行了大胆改革。一是补充新生警力。经请示县委有关部门批准，专门面向社会公开招聘了20名年富力强、精力充沛、经验丰富，有一定业务特长的复转军人、警校毕业生充实到法警队伍中来，使法警人数达到了目前的25人，在职数上达到了12%的法定要求；二是合理配置人员。为加强执行工作，分别给执行局2个庭各配备合同法警2名协助执行。并针对民二庭下设的机电办案组、联社办案组审判案件和执行案件较多、标的额大的特点，调配13名法警专门协助办案，维持办案秩序，确保了审判和执行工作的顺利进行；三是实行了编队管理。明确了所有司法警察全部由法警大队统一领导指挥，派驻法警同时接受所在庭和办案组的指导，担负值庭、协助执行发生法律效力的判决、裁定和决定，参与诉讼保全，采取强制措施等职责，从而有效地保障了审判和执行工作的顺利进行。仅今年以来，法警大队就协助执结案件629件，协助采取强制措施126次。 三、抓优化服务，争先创优树形象 在队伍建设和警队改革的基础上，滦县法院司法警察大队不断强化服务意识，通过法警职能的充分发挥，圆满完成了市支队调警、服务审判和执行工作、服务县大型活动、处置突发事件和预防恐怖活动等各项任务，树立了警队的良好形象。一是服从命令，圆满完成中院支队调警任务。多年来，该队以雷厉风行的作风，高度重视中院支队的调警任务，做到了招之即来、来之能战、战之能胜。2005年，该队共完成中院支队调警224次，其中参加中院公判会3次，执行死刑犯4人，完成其他任务5次，全部圆满完成任务。如今年5月18日接到中院协助执行调警令后，该队及时派出5名干警参战。在67天的值勤任务中，该队干警始终保持高度警惕性和严整的警容警貌，确保了任务的圆满完成。二是实施“五严制”，保障刑事