万科校园招聘的指导手册.ppt

校园招聘流程——第二阶段 第二阶段：校园宣传与候选人甄选 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第二阶段主要做7项工作： 5校园宣传 6校园宣讲 7笔试 8小组面试 9专业面试 10体检 11 发放Offer * 校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选 第七步：笔试 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 校园当地时间 通知候选人 组织笔试 笔试阅卷、录入信息 通知笔试通过的候选人及没有通过的候选人 通过笔试的候选人名单 合作伙伴 参考模版17:**年笔试题目、笔试答案、笔试成绩计算Excel表格 参考模版18:**笔试筛选通过标准 参考模版19:**笔试通知信息模版 * 校园招聘流程——第二阶段 第二阶段：校园宣传与候选人甄选 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第二阶段主要做7项工作： 5校园宣传 6校园宣讲 7笔试 8小组面试 9专业面试 10体检 11 发放Offer * 校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选 第八步：小组面试 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 校园当地时间 组织面试 填写、录入面试信息 通知面试通过的候选人及没有通过的候选人 通过小组面试的候选人名单 合作伙伴 面试官 合作伙伴 参考模版20:**年小组面试题目 参考模版21:**年面试评分表 * 校园招聘流程——第二阶段 第二阶段：校园宣传与候选人甄选 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第二阶段主要做7项工作： 5校园宣传 6校园宣讲 7笔试 8小组面试 9专业面试 10体检 11 发放Offer * 校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选 第九步：专业面试 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 校园当地时间 组织结构化面试 填写、录入面试信息 通知面试通过的候选人及没有通过的候选人 组织专业面试 通过专业面试的候选人名单 合作伙伴 面试官 合作伙伴 参考模版22:**年结构面试题目 参考模版23:**年专业面试题目 参考模版24:**年结构面试及专业化面试评分表 * 校园招聘流程——第二阶段 第二阶段：校园宣传与候选人甄选 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第二阶段主要做7项工作： 5校园宣传 6校园宣讲 7笔试 8小组面试 9专业面试 10体检 11 发放Offer * 校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选 第十步：体检 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 校园当地时间 通知专业面试通过的同学参加体检 回收体检报告，审核体检结果 通知体检通过的同学签署Offer 通过体检的候选人名单 合作伙伴 校园招聘负责人 参考模版25:指定体检医院名单 参考模版26:体检项目及录用标准（参照国家公务员体检录用标准） * 校园招聘流程——第二阶段 第二阶段：校园宣传与候选人甄选 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第二阶段主要做7项工作： 5校园宣传 6校园宣讲 7笔试 8小组面试 9专业面试 10体检 11 发放Offer * 校园招聘流程第二阶段：校园宣传与人员甄选 第十一步：发放OFFER 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 校园当地时间 向通过体检的同学发放Offer并进行沟通 汇总接受Offer的信息 汇总拒绝Offer的信息并作分析 录用名单 校园招聘负责人 参考模版27:《万科集团录用通知书》 参考模版28:《**年offer沟通标准话述及问题解答》 * 校园招聘流程——第三阶段 第三阶段：跟进与关系维护 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第三阶段主要做3项工作： 12后续跟进 13实习安排 14入职 此阶段自同学签署Offer至入司报到截止 此阶段工作易被忽视，但对于加强同学对万科向心力，减少流失率很有必要 * 校园招聘流程——第三阶段 第三阶段：跟进与关系维护 前期准备 校园宣传与候选人甄选 跟进与关系维护 第三阶段主要做3项工作： 12后续跟进 13实习安排 14入职 * 校园招聘流程第三阶段：跟进与关系维护 第十二步：后续跟进 时间 主要工作任务 输出结果 责任人 备注 1月份 春节前后 总结策划和实施情况，对本次校园招聘进行总结和汇报； 进行知识积累，修订本《校园招聘指导手册》 邮寄1份《万科》杂志 春节前一个问候 公司信息通报，活动参加（当地签约新动力可邀请参加当地公司的春节联欢会或Kick Off） 《**年校园招聘项目总结》PPT 《***版校园招聘指导手册》 校园招聘负责人 候选人拟加入公司的HR负责人 在各地招聘