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股权结构相关法律风险问题 今天主要是企业的法律顾问和法律风险防控的方向，今天我们主要的来讲一 下关于股权结构相关法律风险问题。 我们都知道，股权结构不单单指的是股权的比例，还包括以此为基础外延的 相应的股东权利、股东会、董事会的职权及其表决程序,这些因素最终会关系到 公司的发展方向和经营规模，进而决定公司的兴盛与衰落。股权结构对于公司而 言非常重要，如果把一个公司比喻为一座大厦，则股权结构就试使大厦屹立不倒 的基础和框架。 股权结构对于公司稳定与发展至关重要，因此，成熟、老道的投资人，在参 与公司设立时会把公司的股权结构作为一个关注的重点，不但要保证等量的投资 取得等量的权利，有时还会在设计股权结构时巧妙的预设资本的支点和杠杆，意 图在于把握自己并控制他人，追求四两拨千斤、牵一发而动全身的以小博大的效 果。作为创业初期的中小投资者，虽然无法达到这样的境界，但至少应该保证自 身的股东权益不被人为的损害，另外，还要预防公司僵局的出现，以便实现当时 大家共同设立公司的初衷。 股权结构的设计，貌似很专业、也很神秘，其实，凡是参与投资的人，在最 初设立公司时都会或多或少的考虑过这方面的问题，无非是各方出资多少？占比 大小？公司有谁控制？谁能控制公司？投资人的收益如何保证？收益的分配是 否公平？股东之间发生争议该如何解决等等。今天我们股权结构设计的目的或者 说任务，就是要解决这些问题。 一、控股股东问题 控股股东的意见是能够形成影响一个公司管理运作的决策意见，因此，控股 股东是股权结构中的首先要了解的问题。那么根据 《公司法》的规定，所谓控股 股东，是指其出资额占有限责任公司资本总额50%以上，或者其持有的股份占股 份有限公司股本总额的50%以上的股东；出资额或持股比例虽然不足50%，依其 出资额或者持有的股份所享有的表决权已足以对股东会、股东大会的决议产生重 大影响的股东。 根据法律对于控股股东的定义，可以看出控股股东有绝对控股股东和相对控 股股东之分： (一)绝对控股股东 是指出资额占有限责任公司资本总额50%以上，或者其持有的股份占股份有 限公司股本总额的50%以上的股东。可以看出，绝对控股股东地位的取得，完全 依赖于出资额占公司股权的比例。股东的实际出资达到公司股份50%以上，便取 得绝对控股地位。但出资可以是直接的，也可以是间接的。 1、直接出资占比50%以上的控股股东 直接出资占比50%以上的控股股东，是指股东直接投入公司的出资占公司的 总投资额50%以上，这是最一般的情况。 2、直接出资和间接出资合计占比50%以上的控股股东 股东对公司的直接出资不足50%,但通过关联公司间接持有公司的股份合计 达到50%以上的，也可以是公司的控股股东。也就是说，当你不方便直接持有的 时候，可以迂回的成为公司的控股股东，杀人于无形。 (二)相对控股股东 是指出资额或者持有股份的比例虽然不足50%，但依其出资额或者持有的股 份所享有的表决权已足以对股东会、股东大会的决议产生重大的影响的股东。比 如：持股比例不足50%，但通过实际可支配的股份表决权能够决定公司董事会半 数以上成员选任的股东。这时候你会问，持股比例不到50%，怎么能到达到这种 按照法律一般规定达不到的效果，那你听过我下面的讲解你就会明白。 公司是否存在控股股东，控股股东的地位基于单纯的股权比例，还是以股权 比例为基础附加表决权制度、或者是股东一致行动，都可以在设立公司进行股权 设计中予以考虑和解决，而且确定这件事最好的时间也就是此时。 公司如果没有控股股东，可能会导致股权分散、难以集中地决策，但控股股 东的存在，也可能使公司完全服从于控股股股东的意愿，甚至是一己私利，因此， 在股权涉及时需要考虑对控股股东的行为加以必要的约束。上市公司控股股东的 行为规则对于有限责任公司、非上市的股份有限公司具有一定的参考意义。比如： 1、控股股东不得对股东大会涉及人事选举和董事会人事聘任决议履行任何审批 手续，不得越过股东大会、董事会任免股份有限公司的高级管理人员。这就是我 们所说的限制控股股东在公司享有的人权。 2、股份有限公司的重大决策应该由股东大会和董事会依法作出。控股股东不得 直接或者间接干预公司的决策，以及依法开展的生产经营活动，损害公司及其他 股东的权益。这就是我们所说的对控股股东决策权的限制。 3、除以上的两个权利，一个公司还要尽可能的施行人员、资产、财务、机构和 业务分开，各自独立核算，独立承担责任和风险。 自媒