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编号: _____________
内蒙古自治区劳动合同
甲 方:___________________________
乙 方:___________________________
签订日期: _______年______月______ 日
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用人单位(甲方)
住所
法定代表人(主要负责人)
劳动者(乙方) 性别
国籍(地区)
户籍所在地
现住址
身份证号码(其他有效身份证件号码)
根据《中华人民共和国劳动法》 ( 以下简称《劳动法》 ) 、《中华人民共和国劳动合同法》
( 以下简称《劳动合同法》 ) 、国家和自治区有关规定,甲乙双方在合法、公平、平等
自愿、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
甲乙双方选择以下第 种形式确定合同期限。
1. 固定期限。 合同期限为 年, 自 年 月 日起至 年 月
日止。
2. 无固定期限。自 年 月 日开始。
3. 以完成一定工作任务为期限。合同期自 年 月 日起至 工
作( 项目 ) 完成止。
双方可约定试用期, 试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
试用期包括在合同期内。合同期在三个月以下的和以完成一定工作任务为期限的劳动
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合同不得约定试用期。
第二条工作内容工作地点
1. 甲方根据生产 ( 工作 ) 需要,安排乙方在 岗位( 工种 ) 工作。
2. 工作地点 。
3. 甲方应在依据本单位的生产技术、组织等条件科学地制定劳动定额、编制定员的基
础上, 明确乙方所在岗位工作任务和责任制, 要求完成的数量、 质量指标和生产 ( 工作 )
任务。
4. 乙方应努力提高职业技能并按甲方规定完成生产 ( 工作 ) 任务。生产 ( 工作 ) 任务
为 。
5. 合同履行期间甲方根据生产 ( 工作 ) 需要,经双方协商同意,可以以书面形式调换乙
方的工种或岗位。
第三条劳动保护和劳动条件
1. 甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全
卫生教育,并为乙方提供规定的劳动安全设施和劳动卫生条件。
2. 甲方根据乙方的工种必须提供规定的劳动防护用品和保健食品,对乙方从事有职业
危害作业的,应当进行劳动条件分级,定期进行健康检查。并在招用时,应当将工作
过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知乙方。
3. 甲方应当依法对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
4. 乙方应严格遵守安全操作规程和各项劳动安全卫生规章制度。
5. 乙方拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。乙方对
危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对甲方提出批评、检举和控告。
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第四条工作时间和休息休假
1. 乙方执行 工作制。
(1) 执行标准工作制的,甲方安排乙方的每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过
四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商可以延长工作时间,一般每日不
得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长
工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(2) 经劳动行政部门批准执行综合计算工时制的,平均日和平均周工作时间不超过法定
标准工作时间。
(3)
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