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党员处级干部整改任务书 填报人姓名：  王忠群  （签名） 安徽工程大学教育实践活动领导小组办公室 制 说  明 ．本整改任务书由各学院党委、各党总支中的党员处 级领导干部填写。 ．“存在的突出问题”部分，重点填写形式主义、官僚主 义、享乐主义和奢靡之风问题，以及其他方面存在的突出 问题。 ．“原因分析”部分，重点填写存在问题的原因剖析。 4. “党委（党总支）书记意见”、“分管校领导意见”和“督 查组意见”部分，分别填写党委（党总支）书记、分管校领 导和督查组组长审核意见，并签字。 5．填写不下时可以可另附页。 2 党员处级干部整改任务书 一、基本情况 姓 名 王忠群 职 务 管理工程学院院长 性 别 男 任现职时间 2011.5 分管工作 全面工作 二、存在的突出问题 （一）形式主义方面 工作重部署，推动落实不够。习惯于用会议落实工作，会后分解责任不够，跟踪推进方面需 进一步增强。工作往往是议而不决，决而不行。教学科研中，目标、理念、口号多，对于实际问题 研究少、解决问题措施少。 畏难情绪有时占上风。 对党的教育方针政策理解不到位，贯彻落实上级精神，未能充分结合学院实际。 浮躁，急功近利；长远建设不够重视。机构成立，推动和效果如何关注不够。 发展规划操作性不够强。发展规律和办学特点研究得不够透彻，导致对学院发展战略缺乏深 刻理解和支持。 工作扎实性不够，存在浮于表面现象，调查研究不够深入。有时具体抓落实少，措施不到位， 制度跟不上。 有时工作和说话方式方法因为性格使然显得较为生硬，过于直接，缺少艺术性，缺少考虑时 间和场合是否妥当。 （二）官僚主义方面 联系师生不够广泛，深入课堂和学生宿舍进行教学科研一线调研不够，寻求解决实际问题办 法的精力投入不够。 在工作决策中，缺乏深入细致的调查研究和广泛听取意见，师生参与民主决策的体制机制不 健全。 工作中存在急躁情绪，听取意见、缺少沟通和沟通工作中表现的不够耐心。工作方式存在简 3 单化 单化，缺少艺术性。 （三）享乐主义方面 安于现状，进取不够，开拓创新意识不强，缺乏攻坚克难的勇气，面对学院改革发展的难题 多是从客观上找原因。 有时拿经验应对新事物、新情况，与时俱进不够。 工作精力投入不够，推动学院改革发展的动力不足，工作主动性和创造性有待进一步提高。 （四）奢靡之风方面 缺乏勤俭节约的意识，管理粗放。 教学经费、学科经费使用率不高。 教学实验设备利用率较低，投入与产出不成比例。 三、原因分析 这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、 享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、 治治病”的总要求。 重点剖析存在的“四风”问题及根源， 做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。 联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更 深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、改正缺点、增强党性的目的。通过学习、 查摆、对照，充分认识到，“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌，严重损害党在人民群众中的形 象，严重损害了党群干群关系。通过剖析，检查了自己在工作、学习、生活等方面存在一些缺点和 不足，其根源多为主观的，主要有： （一）理论功底不高，运用理论指导实践不够： 一是学习的自觉性不够。存在以干代学的现 象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，再者，学习 的系统性不强，学习效果不佳。 不深入，收获不多。 例如，干部学习在线平台中的学习内容表现的学习不够，不全， 学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自 觉学习政治理论的毅力。 学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去 指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节。 （四）对学院管理工作投入不足，思考学院发展难题和寻找破解难题的精力不够，忙于业务和课题 申报的时间较多。 4 四、整改任务分解表 目标任务 整改措施 完成时限 进一步加强理论学习，增强理论功底， 提高领导水平、艺术和能力 提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观， 以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作 方式、提高工作成效为落脚点；在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断 提高理论学习的效果。挤出时间扎实学习在线学习平台中有关的教学内容，力 求学以致用，活学活用。 2014.12 进一步改进工作作风，增强宗旨意识， 树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，提高 工作的主动性和投入度 要牢固树立全心全意为广大师生服务的思想，正确对待权力、金钱、名利，在 生