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XX县人民医院职工代表大会章程(讨论稿)
第一章 总则
第一条 为保证和促使我院职工依照法律规定,通过职工代表大会(简称职代会)?参与医院民主管理,?实行民主监督,充分发挥职工在医院发展建设中的积极作用,同时更好地保障与维护职工的合法权益,履行知情建议权、协商共决权、民主参与权和评议督促权这四项权利和职能,根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《甘肃省职工代表大会条例》,并结合我院实际,制定本章程。
第二条 职代会是医院党总支领导下的职工行使民主权利,参与民主决策、民主管理和民主监督的基本制度,是院务公开的基本形式和主要载体,是医院管理体制的重要组成部分,也是医院负责人同职工进行民主协商的重要渠道。职代会充分发挥它在参与医院重大决策、监督行政领导和维护职工合法权益等方面的权力和作用,体现了职工在医院中的主人翁地位。
?第三条 职代会应坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻执行党的路线、方针与政策,遵守国家的法律、法规,正确处理国家、医院、职工个人三者利益关系,?尊重和支持院长行使职权,维护行政系统的指挥权威,充分调动职工的积极性、主动性和创造性,认真完成医院各项任务,为实现国家全面建成小康社会和把XX县人民医院建成一流县级医院的目标,以及为实现职工个人的全面发展而努力奋斗。
?第四条 职代会的组织原则是民主集中制。
第二章 职权
第五条 职代会在本院权限范围内行使下列职权:?
(一)听取并审议院长的工作报告、总体发展规划、年度工作计划、改革方案、财务预算和决算等重大问题,并提出意见和?建议;?
(二)?审查岗位责任制、职工聘任、奖惩与分配办法等方案,以及其它与职工合法权益有关的基本规章制度。经审查通过,由院长颁布施行;
(三)??审议、决定有关职工的集体福利事项等有关问题;
(四)?民主评议和监督医院各级领导干部,参与民主推荐医院行政领导人选。可以进行表扬、批评,必要时可以建议上级机关予以嘉奖、晋升,或予以处分、免职。?
第六条 职代会行使权利的民主程序及议事规则:
(一)凡提交职代会审议、决定的方案、制度、办法等,均应由职代会主席团或工会委员会进行讨论,广泛听取意见后,提交大会审议。
(二)需要通过或表决的议案,经职代会主席团、专门委员会负责人联席会议审议后,提交大会表决。
(三)职代会闭会期间,凡遇急需提交职代会主席团、专门委员会审议的事项,由医院相关部门提出意见并准备好材料,由院工会委员会召集相关人员进行讨论。
第七条 院长要每年一次向职代会报告工作,听取意见,认真对待职代会的有关决议和提案,尊重和支持职代会行使民主管理的职权。
第八条 职代会要尊重和支持院长及行管部门行使指挥职权,教育职工严格遵守各项规章制度,以主人翁的责任感努力完成各项工作任务。
第九条 ?职代会对院长在其职权范围内决定的问题有不同意见时,可提出建议;院长对职代会在其职权范围决定的问题有不同意见时,可以要求复议。当双方意见不能统一时,各自向主管上级报告。
第三章 职工代表
第十条 凡享有公民权的本院在册职工,均可当选职工代表。职工代表中应当有医护人员、管理人员和领导干部,同时,青年职工和女职工代表也应各占一定比例。为了吸收有影响力、有代表性的职工参加职工代表大会,可以在各科室和医院范围内,经过民主协商,推选职工代表。?
第十一条 职工代表实行常任制,任期为五年,到期改选,可以连选连任。代表接受原选举部门职工的监督,必要时原选举部门可以依照规定的程序撤换、更换或补选本部门的代表。?
代表离职、离退休,或由于工作需要调离本单位,代表资格自行终止,已办理内退手续的职工也不再保留代表资格。应由原选举部门依照规定程序另选他人替补。代表因工作需要在本院内部岗位调动,其代表资格应予保留,并视为调入部门代表;由此而造成原选举单位代表缺额,增补与否视具体情况由院工会研究决定。工会委员会成员在院内调动,保留其成员资格。???
第十二条 职工代表的权利是:?
(一)在职工代表大会上有选举权、被选举权和表决权。
(二)有权按照规定的程序,提出提案和议案。?
(三)有权对职代会和医院的工作提出询问、意见、批评和建议,对职代会决议和提案落实情况进行质询,对医院各级领导评议与监督。
(四)因依法行使正当民主权利受到压制、阻挠和打击报复时,有权向有关部门申诉和控告。?
(五)因参加职代会活动而占用的时间,按正常工作量和出勤对待。正确处理国家、集体、个人三者利益关系,向危害国家、社会、集体利益的行为做斗争。
(六)积极参加职代会活动。????
第十三条 职工代表的义务是:?
(一)努力学习贯彻党的方针、政策和国家的法律、
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