安全管理人员面试考试题目.docx

安全管理人员面试考试题目 一、你认为作为企业的一名安全管理人员，自身应该具备哪些素质。 1）提高学习能力，练就创一流业绩的本领。 安全员要把学习作为一项基本功，勤于学习，善于学习，做到学以致用，用有所成。要做到学习工作化，工作学习化，通过自己的带头作 用，营造浓厚的学习进取氛围。 作为一名安全管理人员， 会应对于实际工作相关的设备安全、电气安全、应急安全、职业健康安全等方方面面的工作，因此应对各专业知识的不断学习， 以及搜集相关的国家法律法规标准要求非常重要。 2） 提高实践能力，增强责任心、使命感。基层安全工作任务重，标准高，要求严，是一项长期、艰巨、复杂的工作。安全管理人员需要增强事业心、责任感，在实践中增强安全生产技术业务能力。要加强基本功训练，定期组织开展实践演练，提高全员安全技能，当好本单位的安全工作领头人。 3）提高创新能力，开创基层安全工作新局面。要做好基层安全生产工作，就要根据单位 的人员特点、 生产（工作） 特点和气候、 季节特点等， 因时、因地制宜地开展安全生产工作。针对单位安全工作面临的新情况、新问题，要求我们安全员必须创新思维方式和工作方法， 多角度思考，多途径探索，多形式运用，开创基层安全工作的新局面。 4）提高组织协调能力， 营造可亲、 可敬的良好氛围。作为安全员要善于组织和沟通协调， 团结单位全体员工来共同搞好基层安全工作。要增强服务意识， 对单位员工不光是严格要求， 也要热情关心， 要真心实意地为他们排忧解难，增强感召力、 凝聚力和亲和力，把单位建设成员工心齐、气顺、劲足、人际关系和谐的新型企业民主管理机制。 5）提高约束能力，树立专业带头人的良好形象。要带头认真学习安全生产方针政策和安全规章制度；带头遵守规章制度，既要严于律人，也要严于律己；带头执行规章制度，对不 安全的人和事，敢于大胆管理，敢于较真，敢于碰硬，不怕得罪人，以维护规章制度的严肃 性。带头加强技术业务知识和技能的学习，做到别人不会的我会， 别人会的我精， 使自己的业务技术技能始终在安全生产工作中处于领先地位。 二、危险源的概念是什么？ 定义：可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。危险源由三个要素构成：潜在危险性、存在条件和触发因素。 三、我公司在运营过程中，涉及到如物业、租户等等很多相关方对接，如何进行安全管理。  你认为公司的相关方 1、 建立合格相关方名录，进行资格审核； 2、 与相关方签订安全协议； 3、 与入厂作业的相关方签订安全告知，或者进行安全培训； 4、 与入厂作业的相关方涉及到特种作业等工种，应备案作业人员的培训证书； 5、 作业过程中涉及到危险作业应进行审批，可委托物业执行； 6、 作业过程中应不定期进行安全检查； 7、 对于长期相关方应进行定期安全审核，判断是否构成合格相关方。 四、是否从事过于安全管理体系相关工作，目前与安全管理相关的体系包括 OHSM18000、 HSE体系， 以及安全生产标准化体系等， 关于安全管理体系的核心理念是什么？安全管理体系包含哪些方面？ 1、 核心理念， PDCA循环，计划、实施、检查、改进；以及“三全安全管理” ，全员参加； 全过程安全管理；全方位安全管理。 2、 主要包含领域： 安全目标、组织机构和人员、安全投入、法律法规和安全管理制度安全操作规程、安全教育培训、设备设施、作业安全、安全隐患排查、危险源管理、应急管理、事故管理、安全绩效评定等方面。