社会心理学考研考点.docx

下载文档

11
0
约2.57千字
约 3页
2020-03-24 发布于广西
举报
版权申诉
保障服务

社会心理学考研考点.docx

1、本文档共3页，可阅读全部内容。
2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

《社会心理学》归因共5个考点1.归因因果关系：归因于个人还是情境？海德（Heider,1958）被公认为是归因理论的始创人，他认为人们通常试图将个体的行为或者归结为内部原因（例如个人的性格），或者归结为外部原因（例如人们所处的情境）。Kelly的归因理论描述了我们在试图解释行为时，是怎样利用“一致性”、“区别性”和“共同反应”三种信息的。一致性是指个体在某类情境下是否总表现出某种行为；区别性是指在不同情境下个体是否表现出不同的行为；共同反应是指其他人在这种情景下是否也会表现出这种行为。2.基本归因错误当我们解释他人的行为时，会低估环境造成的影响，而高估个人的特质和态度所造成的影响