0安全生产培训计划.pdf

2017 年度安全生产培训计划 为加强和规范安全生产培训教育，提高项目部全员的安全生产意 识，防范安全生产事故，根据《国务院安委会关于进一步加强安全培 训工作的决定》、《生产经营单位全培训规定》及公司相关规定，结合 项目部生产实际，制定 2017 年度项目部安全培训计划如下： 一、 指导思想 1、加强“安全第一、预防为主、综合治理”的安全意识教育。安 全意识教育就是通过对员工不断的灌输安全理念，做好日常的安全培 训，使员工在思想意识上重视安全。在此基础上，才能正确理解并积 极贯彻执行相关的安全生产规章制度，规范安全生产行为，提高自我 保护意识和应急处置能力。 2、将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和 安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。 二、培训形式 1 、会议形式。主要有：安全知识讲座、安全例会、月度工作会、 事故案例分析会等。 2、张挂形式。主要有：安全宣传条幅、标语、安全宣传栏等。 3 、影像形势。主要 有：安全教育光碟、安全讲座录象、课件等。 4、现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、应急演练及 急救措施等。 三、培训要求 1、项目部三类人员初次培训时间不少于 12 学时、每年再培训时 间不少于 12 学时；安全生产管理人员安全资格培训时间不少于 24 学 时，再培训时间不低于 16 学时； 2、新员工、转岗、复工人员培训时间不少于 12 学时。 3、特种作业人员、特种设备作业人员，培训时间按照《四川省特 种作业（设备）作业人员安全技术培训考核管理办法规定》执行； 4、施工员、班组长每年进行安全培训，时间不少于 12 学时； 5、项目部全员安全知识普及培训，时间不少于 12 学时。 6、项目部采用新工艺、新技术、新设备、新材料时，对相关人员 进行有针对性的临时安全培训； 7、特种作业人员换证随时培训。 8、公司组织的安全培训，参加人员、学时等，按公司要求完成。 四、考核要求 1、培训计划由安全质量部组织实施，在计划内容基础上，根据生 产实际情况制定具体培训时间、 地点、培训方案等， 报主管领导审批， 由综合办公室备案后，再下达培训通知。 2、培训结束后，安全质量部根据培被训人员参加培训的态度、知 识掌握程度等方面，给予全面考核，考核作为本人年度考核的一项重 要指标，对表现突出者给予表扬和奖励，考核不合作者将按规定给予 处罚或下岗、待岗。 3、安全质量部对每次培训的效果进行评价，并将培训情况整理归 档，年底作年度安全培训教育工作总结，报公司安全监督部备案。 五、培训内容 序 培训 课 培训项目 培训内容 培训目的 主讲 培训对象 号 时间 时 员工年假安全教 增加员工回家路途中安全注意 年假注意 1 1 月 育培训、 工地驻守 事项；工地驻守人员安全注意 4 王建生 项目部全员 事项 人员安全培训 事项；紧急事件处置办法 年后复工 施工现场、 驻地安 了解项目部各安全生产规章制 2 2 月 人员安全 全文明环保施工