心理咨询师操作技能培训 课件 文档资料.ppt

2019/2/21 31 案例选择题 ? 考察内容： 心理诊断、咨询、测验技能 ? 考察方式： 单选题、多选题 ? 题目数量： 100 题 ? 出题重点： 心理诊断和咨询内容是考试 的重点（团体咨询很少考）、心理测验 比重较小。 2019/2/21 32 案例选择题 型（ 1 ） ? 求助者资料、主诉、心理测验结果 ? 问题 1 、 2 、 3…… ? 咨询中的方法、效果等。 ? 问题 1 、 2 、 3…… 2019/2/21 33 案例选择题 型（ 2 ） ? 基本资料（第一次咨询过程） ? 问题 1 、 2 、 3…… ? 第二次咨询（问话、收集资料、心理测验等） ? 问题 1 、 2 、 3…… ? 第三次咨询（目标讨论、方案制订等） ? 问题 1 、 2 、 3…… ? 第四次咨询（咨询过程的贯彻、方法的使用等） ? 问题 1 、 2 、 3…… ? 第五次咨询（咨询结束、小结及评估等） ? 问题 1 、 2 、 3…… 2019/2/21 34 可能考察的项目 —— 心理诊断 ? 初诊接待的操作是否正确 ? 语言、行为是否符合职业道德（咨询时间、 地点、责任、权利、义务、必威体育官网网址原则等） ? 资料的收集 ? 判断求助者的主要症状：焦虑、抑郁、强迫 等。 ? 对求助者问题进行初步诊断：精神病、神经 症、可疑神经症、严重心理问题、一般心理 问题。 2019/2/21 35 可能考察的项目 —— 心理咨询 ? 心理咨询的目标、阶段、方法、评估 ? 心理咨询过程中所使用的技术：参与性 技术、影响性技术 ? 常用咨询疗法理论及应用知识 ? 目标的有效性、阶段的划分、咨询效果 的评估 2019/2/21 36 可能考察的项目 —— 心理测验 ? 根据求助者的基本问题，需要做何种 心理测验 ? 测验的施测过程是否正确（指导语、 测试环境、记分等） ? 对测验结果的分析（粗分、标准分、 剖析图） 2019/2/21 37 案例问答题 案例呈现内容： ? 一般背景资料 ? 主诉近期行为表现 ? 咨询师通过与求助者交流得到的有关求 助者问题的信息 2019/2/21 38 案例问答题可能考察内容 A ）对求助者目前身心和社会功能状态进行整理。 B ）该求助者的主要症状是什么？ C ）心理咨询师还要了解哪些资料？ D ）你对本案例的初步印象是什么？ E ） 依据本案例，你认为需要使用何种量表对求 助者进行心理测验？ F ） 本案最可能的诊断是什么？ G ）诊断的依据是什么？ H ）案例所用咨询疗法的原理、过程、注意事项。 I ）如何对咨询效果进行评定？ 2019/2/21 39 案例问答考核内容举例 诊断技能（个案） ? 求助者在心理、躯体方面的主要症状是什么？ （ 0611-3 ） ? 请对该求助者目前的身心和社会功能状态进行整理。 （ 0611-2 ） ? 请对该求助者目前的精神状态、身体和社会功能状态进行整 理。（ 0805-3 ） ? 为确定资料的真实可靠性，需对通过各种方式获得的临床资 料相互印证比较，请将本案例收集到的资料分类整理。 （ 0805-2 ） ? 对该求助者的诊断及其依据是什么 ? （ 0711-3,2 ， 0705-3,2 ， 0611-3,2 ） ? 对本案例的诊断及诊断程序是什么？（ 0805-3 ） ? 对该求助者需做何鉴别诊断 ? （ 0711-2,0611-2 ） ? 对该求助者需做何鉴别诊断并说明理由。（ 0805-2 ） ? 请分析该求助者出现心理问题的原因。（ 0705-2,0611-2 ） 2019/2/21 40 案例问答考核内容举例 诊断技能（知识） ? 在咨询中应避免出现的不恰当的提问方式 是什么？ （ 0711-3 ）（ 0711-2 ） ? 与该求助者进行摄入性谈话时应注意哪些 内容？ （ 0611-3 ） ? 在咨询时，怎样和求助者建立良好的咨询 关系？（ 0805-2 ） 2019/2/21 1 心理咨询师国家职业资格培训 操作技能考核 主讲：李不言 2019/2/21 2 关于操作技能部分的答题技巧 ★题目概况： 案例选择题一万字，完成 100 个选择题。案 例问答题目约一千字，完成 4 道（二级 8 道）问答论述题。 ★答题技巧： 先框架，再填内容，再括号内引案例原话。 与诊断有